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2023-09-06 23:46:40 作者： 阿瑣
「跟新項目有額外的補貼和獎金的，昨天那邊的主管和經理在小會議室里講了很久的話，不知道搞什麼名堂。」
「肯定幫她的人爭取機會嘍，就算不衝著補貼和獎金，積攢工作經驗也很重要。」
「我們怎麼辦，沒人管的，彭正廷又看我們一萬個不爽。」
簡糯和小余對視一眼，小余湊近了些說：「他叫你去的話，你就去嘛，要是我們這裡一個都不去，隔壁他們又要看不起我們了。」
話音才落，OA上跳出通告，新項目簽約順利，公司有了新的合作夥伴，辦公室里響起了掌聲，年末的獎金有著落了。
與此同時，簡糯的手機也響了，是梁助理髮來的消息，她提前告訴簡糯，臨時小組的名單里有她，前期工作大概需要一個半月的時間，交接給後面的部門後，她才能回自己的崗位。
簡糯看向小余，兩人用目光對話，小余已經明白了，也知道暫時不能張揚，拿起手機在微信里對她說恭喜恭喜。
簡糯其實挺尷尬的，莫名其妙就入了彭正廷的眼睛，她以為自己是被討厭的那一個，天知道老大看中她什麼地方。
好在一個半月很快能過去，努力做事就行了，等拿到了補貼和獎金，她再去買幾套好看的衣服。
說到衣服，很自然地想起了林煙，想起她工作時的狀態，那麼自信大方，叫人印象深刻，連帶著對品牌的好感度都提升了。
但原來只是偶爾巡店到那裡，可服務態度和銷售技巧，完全不像是在上面的人，不知道她在公司時又是什麼樣的，職業女性真是太有魅力了。
當然，自己和小余、和所有女同事都是職業女性，區別在於，一個是上班，一個是把工作當成人生的事業，不知道林煙女士在二十幾歲的時候，有沒有想過她將來會是這個樣子的。
簡糯現在，完全想不到。
即便接受了要被調去臨時小組的事實，她心裡還是盼望著，能早點回歸現在的狀態，按時下班、雙休日不加班，比起高薪和地位更吸引她。
下午，彭正廷回來，帶全部門開了會，當場公布了臨時小組的名單，由他親自帶，是根據每個人的工作能力和組內需求調配的，暫定六周時間，如果能提前完成新項目的前期準備，隨時解散。
會議的最後，問大家還有沒有什麼問題，有人舉手問，要不要換位置。
簡糯看著台上，仿佛看到老大朝她這邊看了眼，向邊上的吳經理示意後，吳經理說：「會辟出一間會議室，作為臨時辦公點，你們帶些需要的東西過去就行，原本的位置不用動。」
身邊的小余立刻拉了拉簡糯的手，笑得開心極了，簡糯也高興，就盼著臨時小組解散後，能早日回到原來的狀態。
此刻，彭正廷準備離開，不經意抬頭，看到了簡糯和莫小余手拉手的樣子，都蠻大的人了，還像小孩子一樣，大概正因為像小孩子，他們那麼容易滿足。
下班前，簡糯把一些需要老大簽字的文件送到梁敏這邊，梁敏一一核對後，看了下周圍，輕聲對她說：「你們主管向公司申請換部門，跟你們通過氣嗎？」
簡糯搖頭，她不知道，雖然不確定別人是否知道，但這不是需要隱瞞的事，有風聲的話，一定會被當八卦來說，現在看來，主管一個人都沒說，直接向上申請了。
「彭總手頭的事多了，進公司就少了，總不能一直帶著你們，臨時小組解散後，你們會有新的主管，已經讓人事去看了。不過……」梁敏頓了頓，又看了眼邊上才說，「老大挺看重你的，內部升一個比外面來的好辦事，主管雖然不是什麼很高的職位，但責任很重要，你知道的。」
簡糯有些緊張：「我才工作了三年，比我年資高的同事會不服氣的。」
梁敏淡淡一笑，說：「就是很現實的問題，他們如果有機會升職早就升，這又不是排隊輪到誰的，誰有能力機會就是誰的。」
簡糯說：「可我沒有能力管理別人，我讀書的時候連學生幹部都沒當過。」
梁敏也覺得這是個問題，但誰又是天生就會做某些事的，彭正廷看人的眼睛還挺毒的，給公司挑選了不少人才，從他們部門出去的現在散布在整個公司，所以他常常好辦事。
第49章 晨跑改夜跑
過慣了四平八穩的日子，一下來那麼多刺激的事，仿佛又回到剛進公司的那一年，每天下班不能感到快樂，而是焦慮明天又要上班的壓力再次出現了。
不論如何，先把之後一個半月度過再說，說不定彭正廷發現她扶不上牆，也就放棄了。
回到座位上，就看到有其他同事搬著筆記本電腦往會議室去，走廊盡頭的那間會議室，會暫時被他們占領。
簡糯還沒反應過來，小余就拔掉了她的筆記本電源，催促著說：「走走走，去挑個好位置，怎麼也要一個半月呢，快點快點。」
「啊？」
「先過去，東西待會兒來拿。」
小余把筆記本電腦塞進她懷裡，推著她往會議室走，痴頭怪腦地說著：「你要好好表現，我們全村的希望都在你身上了。」
簡糯終於笑了，和小余來到會議室，四五個同事已經在了，有熟悉的也有不熟悉，小余判斷早晨和下午的太陽朝向，還有空調出風口，再有這間會議室是長桌的，所以不能離主位太近或太遠，最終給她選定了位置，剛坐下，其他人也陸續來了。