第480章 年末歲始

  「現在我們的原酒，一般就存放不到一年就開始灌裝銷售了。以後，我們也得要存放三五年時間之後才開始進行灌裝銷售。」原酒存放時間越長，酒的質量就會變得越好。

  好酒，都存出來的；白酒這東西，最為不怕存的。

  「那這樣子，對我們的資金壓力，可就會相當的大。」

  想一下，幾萬噸的原酒被存在酒罐裡面，這可全部都是錢。

  價值最少十幾億。

  如果真的以後都要將酒存上幾年再賣，廠區酒罐裡面可能會長期保持十萬噸的原酒儲存量。

  數十億的資金就全部給壓在了那裡。

  都知道的，錢得要流轉起來才能夠產生利益，這麼多資金壓在這裡幾年時間不動，顯然不太現實。

  韓松林想到了未來酒廠經常要用到的一個業務，質押！

  就是將庫存不動的白酒，直接質押給銀行，獲取到的資金，去做些其他的投資業務的。

  等到要用這個酒的時候，在贖回。

  對於銀行來說，搞白酒質押，特別這種名酒質押，風險很小的。

  所以就會挺願意做的。

  「那就將酒質押給銀行。拿到的錢，正好可以做些投資什麼的。之前的時候，我們在經營策略上面，可能有些保守了點。」

  許璐瞪大眼睛看向韓松林，之前的經營策略還保守？

  被其他人聽到，怕不是要打人哦。

  許璐在夜深人靜的時候，一個人躺在床上，就在思考福樂酒業，以及星海集團的歷來發展。

  然後和國內其他企業進行對比。

  發現在經營上面，太過於的激進。

  韓松林想到經濟危機，對華國總體影響不大，是指發展趨勢，對某些行業影響就大了：：「對了，公司還得要留足一些備用資金。」

  「今年，進行分紅嗎？」許璐來江中，就想要問韓松林，福樂酒業在今年，到底分紅還是不分紅。

  韓松林目光看向許璐，微微的沉吟；福樂酒業現下屬於上市公司，星海集團內不少職工都持有福樂酒業的股份。

  許璐，自然也不例外。

  韓松林：「你覺得呢？」

  「不分紅。」

  「哦，為什麼？」

  許璐：「相比起將錢拿來分紅，我更希望拿著這錢來完成我們的酒店計劃。」

  在京城，許璐已經和京城那邊談好，將會投資十五個億修建一座五星級園林式酒店。

  園林式酒店在此時的華國，還屬於一種很新奇的東西。

  此時的人們心中，酒店就應該方方正正的一棟建築才對，歐洲的那種高樓大廈酒店才叫酒店。

  可既然福樂酒業要投資，那麼京城也沒有不歡迎的道理，而且福樂酒店修建用地雖然大了些，可人家也不要你市中心的地，而要郊區的。

  郊區的地，這還不是想要多少，就有多少啊！

  沒說的，批了。

  不就一千兩百畝地嘛，人家真金白銀的買，為什麼不批。

  除了在京城拿地建酒店之外，福樂酒業還在國內其他城市拿地來建。

  反正建設的面積有大有小，可最小的，也五百畝起步。

  也就現在，地價低到發指的時候，韓松林才敢如此的玩。即使酒店失敗了，這地在手裡，最終依舊會賺錢。

  有底氣，做事情就不一樣。

  柳玉煙見兩人聊得，連菜都忘記吃，不由打斷道：「你們在不吃菜，都涼了。」

  「對對，吃菜。」

  年末歲始，韓松林變得很閒，星海集團一切都按部就班的發展就好。

  平時的時候，韓松林關注下遠在香江，唐艷他們的情況。

  唐艷他們的團隊，人數增加了不少。

  在香江專門的租下了一棟寫字樓的三層樓作為辦公所在地。

  THC投資在外匯市場和股票市場上面多有斬獲，自然的，公司的規模也在不斷擴大。

  看其從短短時間，就租下三層樓，公司人數從十五名，迅速的擴大到百人規模就知道點東西。

  香江作為全球排名靠前的金融中心，金融從業人員從來都不少。

  所以招聘優秀金融人才，以及律師，會計類人才，真的很輕鬆。

  唐艷和陳欣兩人，完善了公司人員配置之後，對於市場信息的把控上面，開始變得越發簡單了起來。

  最少在信息收集上面，不用完全靠周彤的人來進行。

  韓松林沒有問唐艷，現在他們到底賺到了多少錢；玩金融嘛，從來帳上的錢，那不叫錢，都一串數字罷了。

  只有真正落袋為安的錢，那才是真正的錢。

  韓松林見唐艷他們做的不錯，找香江的銀行貸了十個億，用福樂酒業的股票作為抵押物。將錢，直接繼續交給唐艷他們進行打理。

  這錢，不屬於注資，就是給THC投資打理，然後THC投資收取管理費。

  福樂酒業在上市之後，股價有所回落，只剩下兩百八十億的市值。

  然後在這個市值上面不斷的進行徘徊。

  說實話，這市值完全就不符合福樂酒業的真實情況，在韓松林看來，福樂酒業怎麼也要千億市值才行吧。

  就說福樂酒業拿的那些地，以後光地價都不止是千億。

  好吧，在此時來說，福樂酒業的市值，還算合理的吧。

  元旦過後，人們心心念念的就是春節了。

  在春節前，星海集團以去年例，依舊的舉辦了表彰會，對為集團發展做出突出貢獻的人，進行了表彰。

  當然，優秀員工的表彰，依舊必不可少。

  另外韓松林宣布，星海集團依舊的會拿出百分之二十的利潤作為年終獎發放給員工。

  相比起去年來說，這次年終獎的發放，更加的向技術人員和研發人員進行傾斜了。

  至於說行政和銷售，年終獎看起來和去年差不多，可實際上所占比例是降低了的。

  只不過因為在96年的時候，星海集團賺到了更多的錢，年終獎基數變大，所以沒有太怎麼顯現出來。

  集團也沒有主動的提這個事情。

  緊接著，星辰院還召開了第一次的院士會議，對未來的技術研發進行布局。

  現在，星辰院的院士，說實話，有點少。

  也就十幾個人。

  韓松林的態度是，寧少勿爛。

  在會議上面確定，星海集團將會加大在金屬材料，工具機，機械技術，網際網路技術，電子技術等應用技術領域的研發投入。

  另外，還確定要建立基礎物理，化學，材料，數學的研究。

  這一塊的研究，將會主要依託於大學來進行。

  還有就是要扶持星海學院的發展。

  大家要發動關係和影響力，為星海學院引入進更多的優秀人才來任教和做研發工作。