第395章 研發部門的組成

  放心不下？鄭琳有些疑惑，這長星工具機，還有什麼放下不下的東西嗎？

  「老闆，你說的是？」

  「李明洪！」韓松林說出了一個人的名字，這名字，讓鄭琳更加疑惑。

  「李明洪有什麼放心不下的，他是整個長星工具機最好的研發人員。」鄭琳說著，就不說話了；她好似意識到韓松林說的，到底是什麼。

  木秀於林風必摧之！

  作為一個優秀的人，李明洪自然也會被人所嫉妒；而嫉妒他的人，基本上都比他差的人。

  可差，也不會差太多。

  因為差太多的話，就不會有嫉妒的情緒，而是佩服！

  當然了，有些人沒法合理的認清自己，也會造成一個情緒上面的錯配。

  至於說比李明洪還優秀的人，反而不會嫉妒和打擊他，而是會幫助他。

  人就這麼的神奇！

  鄭琳想了想之後說道：「老闆，實際上，我覺得，我們反而用不著擔心這個！之前的時候，長星工具機沒錢，他們為了獲得更多的研發資金，故意的打壓李明洪。而現在，長星工具機還會缺乏研發資金嗎？」

  當資源不足的時候，人與人之間就會產生利益的衝突。

  可當資源足夠呢？

  這就根本不會有衝突的必要性，衝突也需要成本的。

  韓松林恍然，還真的是這個道理！

  「現在還有個問題，之前被打壓的人，今日一朝逆襲，你覺得，當時打壓李明洪的人，會什麼想法？」

  鄭琳嘴角泛起笑意：「既然如此，那麼我們何不順其自然，他們爭，就讓他們爭好了！想要東風壓西風，我們只看研究成果，沒有成果，那一切都沒用。」

  鄭琳的意思，是養蠱啊！

  如此做，也並非不可以，真正厲害的人，從來都不會怕競爭的。

  「行，我知道了！等下開一個研發會議，就組建數個研發團隊，讓研發團隊之間來進行相互競爭。」

  這種組建研發團隊的事情，在星海集團太正常不過的事情。

  一個研發團隊組建之後，團隊內的成員，就算一個整體；因為公司提供資源，獎勵都以團隊作為單位來進行。

  當然了，一旦一個團隊的項目研發失敗或者項目不再具有研發前景，研發團隊就將會遭到解散。

  團隊解散意味著什麼？

  意味著團隊成員必須得要找尋新的研發團隊加入。

  為了融合到新的團隊當中，那麼你就得要更加的努力，拼命才行。

  當然，團隊解散之後，也可能出現有人沒有團隊接收的事情，在這個時候，人事就會進行考察，然後指定其加入某一個團隊。

  可一個研發團隊是否再要人，由團隊自己來決定。

  所以，某個人實在的沒人要的話，就只能夠說抱歉，研發部門也不養閒人，只能夠說調崗。

  調崗，也就意味著收入將會大幅度的降低，各種福利待遇也會縮水。

  實際上，調崗還有一層意思在，就逼人自己辭職。

  開除員工的話，還得要賠錢；雖然九十年代的時候，人們也並不太在意這些。

  和鄭琳談了下之後，韓松林他們去了會議室。

  今天會議室裡面，人比起禮堂開會的時候，自然人數要少很多。

  可今天來的人，卻屬於整個長星工具機最精華的部分。

  不得不說，作為三線廠的長星工具機，在底蘊上面，還真的有些東西。

  今天被通知來參加會議的人，全部都屬於在研發這塊，有著相當強能力的人。

  總共二十六人。

  也就是說，這二十六人被認為有資格說組建自己的研發團隊。

  韓松林進到會議室，掃視了一眼眾人。

  今天這個會，不僅僅韓松林在期待，對於這二十六人來說，也相當的期待。

  「今天這個會，是專門關於研發的會議！以後，長星工具機的研發部門，歸屬於長星工具機和集團科學與技術部雙重管轄。」

  星海集團的科學與技術部，這個部門存在，可現在並沒有起到什麼太大的作用。

  本來韓松林還準備組建一個科學與技術委員會的，可現在一直都沒有找到機會給建起來。

  當然，還有一點很重要的原因，韓松林沒有合適的人。

  「未來，研發部門將組建眾多的研發團隊，在座的諸位可以單獨的組建研發團隊，或者聯合組建研發團隊。組建研發團隊之後，可以向長星工具機或者集團科學與技術部進行申請研發項目。」

  向集團科學與技術部申請的研發項目，將會受到集團的財力支持。

  「你們可以先確定項目，或者先確定團隊，都可以。」

  「如果你們精力足夠，可以加入到多個研發團隊的研發工作當中，這些都可以。」

  「研發團隊出了成果之後，獎勵將會以團隊的名義進行發放，至於說你們團隊內部進行如何分配，建議你們最好按照團隊貢獻度來進行分配，這點你們可以讓財務和人事來幫忙。當然，你們自己分配的話，也完全沒有問題。」

  分配不公的話，將會導致一個很嚴重的問題，那就是團隊解散。

  當然了，如果團隊解散的話，也沒有關係，團隊成員可以進入到其他團隊當中繼續做事。

  或者，解散之後，重新的組建一個團隊，也沒有任何問題。

  「研發團隊內部的管理，我們依照民主原則，如果有人做事太過分的話，小心其他成員將你給投出去。」

  研發團隊管理依照民主原則，可在這背後，還有一個集中原則。

  也就是要開除某一個成員，最終還得要到韓松林的案頭，他得要簽字之後，才行。

  當然了，韓松林平時的時候，不可能說管那麼多的事情；所以，一般的話，韓松林肯定會直接就簽署上自己的名字。

  除非說，那種被韓松林關注到的科研人員。

  可能夠被韓松林關注到的人，很少的。

  韓松林對著朱向萍點了點頭，朱向萍開始向大家下發資料。

  「這裡有幾個研發項目，你們可以看下，有沒有自己合適的。」

  接過朱向萍的資料，大家都認真的看了起來。

  發動機柔性生產線！

  整個生產線分為好多的子項目，比如說高速臥式加工中心。

  要求這種高速臥式加工中心能夠加工發動機缸體以及缸蓋。

  還有發動機曲軸高速加工工具機。

  反正很多的工具機項目名稱上面，都帶著一個高速兩字；意思很明確，就得要實現快速的製造。