第811章 日本東寶（求訂閱，票票）

  《死刑》次周票房市場下滑百分之27的時候，螢火蟲找了幾家媒體發布了一條通告，即「萊曼導演新作確定為科幻題材，將由愛德華-諾頓、希拉蕊-斯萬克加盟出演。」

  金融市場還在醞釀，少部分人的狂歡已經開始，但對於普通影迷來說，他們對萊曼新作的關心要大于貝爾斯登的倒台，因為沒波及到什麼人，就被****聯合美聯儲完美處理了。

  新線攝影棚。

  《第九區》中第九區的內景正在布置，萊曼卻是開始為電影的檔期籌劃，並向外放出合作消息，很快就得到多家製片廠的主動聯繫。

  反正，自從與獅門聯手打開海外市場後，螢火蟲越發受到重視，尤其是萊曼的項目更有資格提更多的條件。

  而其中之一，便是今年聖誕不能低於5周的檔期安排。

  本來萊曼想找福克斯合作的，但他們可能已經規劃好了檔期，有些猶豫。

  萊曼不想拖拉，於是直接找到環球高層納西姆-埃里森的私人號碼打了過去。

  「嗨，納西姆，你現在方便嗎，我是萊曼？」

  「嗯，怎麼？」

  「我有部預算1.3億的科幻作品想找貴方合作，你們想要項目發行權嗎？」

  「咳咳.」納西姆-埃里森一口氣沒順好，被這個消息亂了思維，正常情況下，誰知道萊曼打電話過來是為了新項目，他還以是要聊綠巨人呢，因為之前的好幾次通話都是這個。

  現在都3月中旬了，離暑期也不遠。

  至於說新項目，之前螢火蟲放出的消息，環球當然知道，雖然《第九區》的具體內容是保密的，但萊曼+愛德華+希拉蕊的主創已經足夠讓人期待，畢竟萊曼執導的科幻驚悚上一部可是《迷霧》，全球4億多的成績，有保證好嗎。

  「當然，要我過來嗎？」

  「你們今年能空出聖誕？」萊曼提醒。

  「也不怕告訴你，我們公司確實沒對聖誕有什麼規劃，騰出5周的唯一宣發時段還是可以的。」

  環球今年的製片壓力挺大的，因為環球是個比較喜歡出品小成本喜劇的製片廠，每年獨立拍攝的大片都不多，遠沒有華納、派拉蒙那麼強勢，那麼有魄力。

  再加上獅門突圍成功，螢火蟲的處境變得更超然——兩部大賣項目鋪好海外利益網，環球對萊曼的態度也是拉攏為主，聽到此事還是很熱情的。

  萊曼嗯了一聲，道：「電話里不好細聊，我看我們還是約個時間，雙方正式談談。你的意思呢？」

  納西姆興奮的回道：「你看明天行嗎？」

  如果是正式談判，他還得跟董事會以及其他的部門高管通個氣。

  「行，就明天上午吧，就在環球影業的製片大樓見面。」

  對溫子仁來說，最近的日子很舒服，忙並快樂著。

  《死刑》上映後，他每日不是採訪、通稿就是去各大城市跑跑院線，站台宣傳，然後就看著票房成績慢慢升高。

  這種積累，遠在千里的帕爾曼也深有體會。

  自從接了任務，聯繫海外發行商建立全球發行網絡，他的工作量同樣很大，但薪資和待遇也是在快速提高，包括公司地位和話語權。

  他知道，當他完成這些的時候，他就會當上影視版權部門總經理，這是老闆對他的承諾，所以他特別有激情，這也是事業的積累。

  島國，東京都千代田區，東寶株式會社。

  這家傳媒公司是現在日本規模最大、擁有最多電影院和票房收入的電影公司。

  而東寶也充分利用自己的發行放映系統（共擁有350家影院）放映其他公司、獨立製片生產的作品，減少自己的投資拍片。

  其中在海外業務上，東寶發行的影片絕大部分是外國片特別是以美國片為主，同時注重開展與國外的合作拍片業務。

  嗯，獅門就是跟這家合作的，所以帕爾曼花了半年時間搞定中國、韓國、新加坡等地區的發行站點後，也來了東京。

  隨後就是流程化的步調，租個商務樓層，招聘日本本土的電影人才註冊公司，隱藏螢火蟲資本，再去接觸本土強勢的發行商，比如東寶會社。

  這樣做，跟獅門的套路差不多，不到發行網徹底成型，根本不暴露自己的意圖。

  每年有這麼多家電影公司成立，誰會想這麼多呢。

  反正先期只是投錢，組織推廣團隊，與發行商接觸、熟悉罷了。

  臨時布置的辦公室內，帕爾曼很快就接到了幾份求職簡歷。

  日本的電影從業人員也很多，都不需要挖人，直接發布招聘信息，從中選擇即可，反正這些地區本土人員只是溝通工具，站點負責人還是會由母公司內部調人，帕爾曼組織的那些團隊配置皆是如此，除非證明其有能力上位，還不損害公司利益。

  但現在連個具體項目都沒有，好像也不存在利益不利益的。

  門外，井田雄一郎看著有些「寒酸」的內景，一時間竟猶豫該不該進去。

  不會是騙子吧，坑一筆就跑的那種？他想。

  日本電影行業同樣破事不少，像這種皮包製片公司，拿個似是而非的電影劇本去拉投資，到了要拍的時候就跑路的騙子還是挺多的。

  不過招聘信息上的薪資條件挺誘人的，每月90萬日元，要求是從事影片發行及相關業務5年以上，他也達到了。

  抱著來都來了，看看情況的心態，井田雄一郎還是敲門踏進了辦公室。

  裡面，帕爾曼正在翻閱東寶的人事資料，見到又有人來應聘，隨手指指面前的座位，等人落座後，便說道：「簡歷帶了嗎？」

  「帶了。」井田雄一郎恭敬的遞上。

  帕爾曼接過，仔細看了一下，又問，「你在日活株式會社幹了8年，為什麼會離開呢？」

  「因為一些家事，我主動離職了。」

  一番攀談，帕爾曼客氣的讓人離開，等整理了這三天接待的求職者後，才從中挑了兩個印象最好的，其中之一便是井田雄一郎。

  剩下的，就是與東寶的發行部門熟悉，然後等到其他地區的站點一一建立