第438章 青橙自斷一臂，騰達放手一搏！

  一則不能只聽張碩的一面之詞，還要做具體的調查研究。

  二則針對網際網路打車新業態，需要採取審慎監管，前期可以先松一點，等到問題開始暴露之後，才有理由介入。

  免得引起一些不必要的麻煩。

  但好在說，網際網路打車會持續很多年，也不急在這一時，只要嶺南行省有這個想法，那麼站在張碩的角度，其實就是一種勝利。

  「對了，最近很多人都在向我打聽，說，萌芽最近組建青禾集團，是準備讓青禾集團分拆上市？」唐毅提起另外一件事。

  青禾集團真要上市，絕對是優質股中的優質股，其在全球範圍內造成的鬨動，未必就會比去年阿狸上市來的小。

  「短時間內，青禾集團並沒有上市計劃。」

  張碩笑著搖頭，「公司上市，要麼是為了融資，要麼是為了讓股東身家暴漲。青禾集團作為萌芽旗下的全資子公司，既不缺錢，也不缺身價。」

  在短視頻業務做成之前，任何對青禾集團的估值，都是絕對低估。

  又怎麼可能選擇上市。

  「這倒也是。」

  面對張碩的凡爾賽，唐毅卻是表示了認可。

  ………

  1月13日，星期一。

  按照計劃，這周五將舉行公司年會，年會之後，公司就將進入半休假狀態，對於上班摸魚的，也就睜一隻眼閉一隻眼。

  反倒是找張碩匯報工作的高管們，突然又多了起來。

  趕在年前將一些大事項給敲定了。

  這不，張碩前腳剛送走運營總監劉曉輝，後腳集團高級副總裁兼麥粒集團總裁顧銘章，就又敲門進來。

  就跟排好隊一樣。

  「董事長，我來匯報一下，麥粒集團今年的新產品研發進展。」

  如果說，12年是麥粒集團的崛起之年，13年是麥粒集團的鞏固之年，那麼14年，就將是麥粒集團的真正爆發之年。

  在新的一年裡。

  麥粒集團不僅將發布麥粒X3，麥粒X3 max，麥粒平板2.0，還將發布第一代麥粒筆記本，以及第一代麥粒智能手錶。

  產品線將得到進一步的豐富。

  麥粒筆記本暫且不提，雖然會搭配璟嘉薇研發的顯卡，萇茳存儲研發的硬碟跟內存，但大體上，麥粒集團還在扮演一個半組裝廠商的角色。

  只能算是在筆記本電腦業務上的試水之作。

  未來真正想要實現大的突破，還得依靠龍鑫在CPU上取得關鍵突破，才能不被海外巨頭卡脖子。

  這一世。

  龍鑫雖然獲得萌芽的注資，但能不能突破，什麼時候能突破，實話說，到目前為止，都還只是一個未知數。

  因而最值得期待的，還是張碩一手規劃、推動的麥粒智能手錶項目。

  「智能手錶項目已經完成工業設計，相關零配件的供應商也已經確定，其中的一些關鍵、核心技術，正在加緊攻關當中。」

  「順利的話，年底之前，就能拿出樣機。」顧銘章匯報。

  「不夠。」張碩卻是搖頭。

  沒記錯的話，原時空，平果將在今年九月份的秋季發布會上，正式公布平果手錶，然後等到明年三月正式發售。

  時間點上，基本就跟麥粒智能手錶撞車了。

  本身來說，麥粒手機、麥粒平板，甚至是即將推出的麥粒筆記本，都有模仿平果系列的痕跡，如果麥粒智能手錶再撞車……

  畫面不要太美！！！

  最好的辦法，當然就是趕在平果推出平果智能手錶之前，先一步揭開麥粒智能手錶的神秘面紗，先一步發售。

  這樣一來，麥粒就能從平果的追趕者、模仿者，變成一個行業的引領者。

  咖位一下就上來了。

  對於提升麥粒的品牌形象跟全球影響力，也絕對是一大助益。

  「必須要趕在九月，不，最好是上半年，就對外公布麥粒智能手錶的存在，然後趕在年底之前，實現批量發售。」

  張碩給顧銘章下達了一個新的生產目標，等於是提前了兩三個月。

  「好。」

  見大老闆態度堅定，顧銘章也只能咬牙應下，想辦法給研發、生產等部門施加壓力，儘可能地壓縮研發周期、壓縮生產周期。

  以滿足年底批量發售的時間節點。

  ………

  送走顧銘章，想了下，張碩又主動將鹿琦叫到辦公室。

  「關於網際網路打車業務，我想了想，青橙打車這邊，還是要穩一手，要對現有的註冊司機進行新一輪的審查，堅決剔除那些虛報、瞞報資料，或者是資料不全，乃至資料造假的司機，加強平台的自我監督職能。」

  既然二叔想要搞點動作，張碩這邊，自然要全力配合。

  「呃，這樣一來，青橙打車業務怕是要陷入停滯，甚至是癱瘓。」鹿琦就有些懵圈，搞不懂，大老闆怎麼突然提起這個。

  眼下滴答、快滴兩家正打得火熱，青橙打車不跟進搞補貼就算了，竟然還出重拳整頓司機群體，莫不是嫌司機流失的還不夠快？

  「是不是有些難以理解？」張碩笑。

  「是很難理解。」

  鹿琦也是實話實說，到了他這個位置，並不需要搞虛頭巴腦那一套。

  張碩也不喜歡。

  「我是這麼想的，反正隨著滴答、快滴兩家補貼大戰興起，青橙打車這邊的註冊司機已經是在快速流失，再差也差不到哪裡去。」

  「不妨趁著這個契機，把規矩講清楚，立住了。」

  「等到滴答、快滴的補貼結束之後，註冊司機再次回流青橙，也就省得再做一回惡人。」張碩笑著解釋。

  管理也是一門藝術。

  身為萌芽集團董事長，有些事情，張碩可以不解釋，直接下達任務，比如剛才跟顧銘章談話時，針對智能手錶的時間節點。

  因為這是硬性指標，必須要無條件完成。

  沒什麼好解釋的。

  但有些事情，像現在對網際網路打車註冊司機的強約束，就有必要給出一個解釋，因為這道指令很反常。

  以張碩如今的威望，當然可以勒令鹿琦強制執行。

  但下面肯定就會怨聲載道，出現很多不理解的聲音，萬一搞出什麼陽奉陰違，或者將張碩的意圖理解錯了，那就得不償失。

  所以必須要說清楚，哪怕只是給出一個說得過去的理由。

  「呃，好吧。」

  鹿琦當然也很清楚，大老闆給出的理由很是冠冕堂皇。

  怎麼看。

  都有點破罐子破摔的意味。

  但鹿琦並非蠢人，隱約意識到，大老闆這麼做，背後怕是還有其他的考慮，不然，這麼一件小事，也犯不著專門找他談話。

  規格有點過於高了。

  「當然了，在對註冊司機進行約束、監管的同時，對於那些有意願成為專職網約車司機的，青橙集團也可以提供一份正式的用工合同。」

  「比如說，簽個三年五年的勞務合同，按正式員工的標準繳納社保。」

  類似的做法，在青橙其實是有先例的。

  比如說外賣配送員。

  張碩的意思也很簡單，就是要將外賣配送員、快遞配送員、網約車司機這些新興職業，全都納入到正式職業範疇之中。

  真真正正地承擔企業應該承擔的社會責任。

  而不是像其他資本那樣，將這些包袱甩給外包公司，甚至是強行給網約車司機註冊個體戶，以平台的強勢，來對這些群體實施反向壓榨。

  那可就太可惡了。

  「明白！」

  鹿琦這回倒是很快就跟上了思路，跟張碩共事久了，對於張碩的經營理念，他當然也是有所了解的。

  是既欽佩，也很榮幸。

  「另外，我還有一個想法，你給參謀一下。」張碩難得的話多。

  「您請講！」

  鹿琦卻是已經掏出筆記本。

  「是這樣的，網約車雖然是網際網路進步的體現，但我認為，不該因為網約車的出現，就扼殺計程車行業，抹殺計程車的過往功績。」

  「未必就是要誰取代誰，或許也可以實現共存？」

  「比方說，青橙單車不去挖計程車公司的牆腳，想方設法讓計程車司機安裝打車軟體，而是直接為計程車公司提供軟體服務。」

  「你覺得，這麼做，有搞頭嗎？」張碩笑著問。

  「為計程車公司提供軟體服務，董事長，您的意思是不是說，將青橙打車作為一款類似辦公軟體一樣的東西，租賃給計程車公司使用？」

  鹿琦眼中精光一閃。

  「就是這麼個意思，比方說，可以搞一個青橙打車計程車版，就叫青橙出租，計價方式還是按照計程車的方式計價，青橙出租作為一個運營平台，不直接從每單的交易中抽取費用，而是向計程車公司收取整體的軟體服務費。」

  「當然也包括後續的軟體運營、維護費用。」

  等於是說，青橙打車為計程車公司搭建了一個智能在線呼叫平台，將網際網路的地圖導航技術、呼叫技術，直接跟傳統的計程車行業相結合。

  也算是網際網路+的一種應用方式。

  這樣一來，就不需要革計程車行業的命，從而實現兩者的共存。

  也更有利於監管。

  張碩的想法，等於是將二叔之前的想法，做了一個折中處理。

  「這個確實可以作為一個嘗試的方向。」

  鹿琦也是眼前一亮，「這樣，下來之後，我就跟裴衛平他們碰頭，看先跟濱海城、羊城方面的計程車公司接洽，先試探一下計程車公司的態度。」

  「那這事就交給你了。」

  張碩只負責提出想法，具體的實施落地，就不需要他來操心了。

  想來是很樂觀的。

  沒記錯的話，原時空，因為網約車的出現，導致多地出現了計程車司機抗議事件，如果能夠和平共處，那豈不是皆大歡喜？

  ………

  鹿琦的執行力很強，動作也很快。

  第二天，青橙打車就發布公告，將對旗下所有註冊的網約車司機，進行一輪全面、徹底的排查，以加強平台對網約車司機的管理，履行平台監管職責。

  又兩天之後。

  青橙打車再次發布公告，宣布跟羊城的一家計程車公司簽署技術服務協議，將為該公司提供網際網路打車平台服務。

  兩則消息都不大。

  雖然隨著滴答、快滴打的火熱，網約車已經成了網際網路新的熱門詞彙，但大多數人的關注焦點，還是在怎麼薅資本的羊毛上。

  或者就是單純看戲，看滴答、快滴最終誰能勝出。

  相比之下，沒有參與補貼的青橙打車，本來就處在被關注的邊緣地帶，出台的兩條新規，又都不跟消費者直接相關。

  自然就不會引起關注。

  最多最多，也就是在網約車司機群體，引發了一點小範圍的討論。

  「青橙還真是牛嗶啊，不給我們司機補貼就算球，現在還特麼要加強對司機的審查，是誰給了青橙這個自信？溜了，溜了……」

  「實話說，青橙這一回，確實是有點自信過頭了。」

  「真是不把我們網約車司機放在眼裡啊，這麼一搞，看誰還在青橙註冊。」

  「也未必吧？沒看到，青橙打車還公布了另外一則消息，說如果願意成為專職網約車司機，就能在青橙拿到正式的用工合同，還給繳納社保呢。」

  「聽青橙吹吧，這是干不過滴答、快滴，想要拿一紙合同來綁架我們，指不定合同里設置有什麼陷阱，誰簽誰上當！！！」

  「我倒不是擔心合同陷阱什麼的，畢竟是萌芽系，應該是幹不成這樣的事情來。關鍵是，青橙單車都沒有訂單，光是繳納社保，又有什麼意義？」

  「對頭，樓上的老哥算是說到點子上了，現在給滴答、快滴跑，一個月輕鬆賺個一兩萬不香嗎？誰會稀罕那一點社保。」

  「就是，哥們跑網約車，不就是圖個自由嗎？想跑就跑，不想跑就休息，干一單就拿一單的錢，誰還在乎什麼合同不合同的。」

  「同意，我現在就是趁著下班跑一跑，輕鬆賺外快，簡直不要太香！！！」

  滴答、快滴搞補貼大戰，除了用戶享受白嫖的快樂，其實也是網約車司機群體最為幸福的一段時間。

  那特麼是真掙錢啊。

  據傳，有牛嗶的網約車司機日流水破千，甚至還有月流水破五萬的神話。

  只是神話終究只是神話。

  一旦補貼大戰結束，網約車司機的幸福時光就一去不返，基本也就是賺個辛苦錢，之前怎麼薅平台羊毛的，又被平台給重新吸了回去。

  論薅羊毛，個人能薅得過資本？

  網約車司機吐槽的結果，就是青橙打車註冊司機人數，在公告出來之後，便以肉眼可見的速度下降。

  這可把滴答、快滴兩家公司給樂，憑白撿了一個現成的便宜。

  ………

  騰達大廈。

  「嘿，青橙也有失手的時候啊，竟然想出這麼一個昏招。」陸建得到消息，也是難得高興，一掃之前的鬱悶。

  「是有點看不懂。」

  別說是陸建，就連二爺，這回也沒看懂，青橙葫蘆里賣的是什麼藥。

  「依我看啊，青橙這回，應該是要戰略性地放棄網約車業務了。您看吶，青橙都開始跟計程車公司合作，要干軟體服務商的角色了。」

  陸建還是很樂觀的。

  「我們跟快滴兩家，這麼強的補貼力度，無論是網約車司機，還是消費者，全都往兩家跑，青橙單車雖然做的早，現在卻是門可羅雀。」

  「還是不能掉以輕心。」

  二爺從不會輕鬆任何對手，尤其是萌芽這麼一個強大的對手，「會不會，青橙再搞明修棧道，暗度陳倉的把戲？」

  「通過跟計程車公司合作，直接壟斷所有的計程車司機。」

  「老闆，您多慮了。」

  陸建解釋說道：「現在的計程車司機面臨兩個選擇，要麼是被計程車公司抽水，要麼就是跟我們合作，享受額外的訂單跟補貼。」

  「您說，計程車司機會站到哪一邊？」

  不等二爺回答，陸建繼續說道：「只要我們這邊的訂單源源不斷，大不了說，計程車司機直接脫離計程車公司，出來單幹。」

  「說不定，賺的還比之前多呢。」

  「更何況說，計程車司機並不是我們的主要目標，兼職的網約車司機才是。相比規模有限的計程車司機群體，龐大的兼職司機才是真正的大頭。」

  雖然說，無論是滴答，還是快滴，甚或其他網約車公司，一開始都是將主意打到計程車司機身上，看上去是各方爭奪的香餑餑。

  但其實，計程車司機更像是一群合格的「工具人」。

  網約車公司的真正目的，就是要藉助「計程車」這個固有印象、金字招牌，來跟用戶建立起第一線的聯繫，培養用戶用軟體打車的習慣。

  同時吸引簡直的網約車司機加入。

  一旦完成對用戶的「教育」，那計程車司機其實就變得可有可無。

  這也是為什麼。

  後續會爆發計程車司機抗議，就是因為，在計程車司機看來，網約車的出現，雖然短暫帶給他們收益，但是從長遠看，卻是搶了他們的飯碗。

  能不抗議嗎？

  由此也可以看出，這些個資本，手段玩的到底有多髒。

  真真的棄之如敝履。

  「那就好。」

  聽了陸建的解釋，二爺這才稍稍放下心來，笑著說道：「既然青橙單車主動犯錯，那麼我們也就能夠放開手腳，全力支持滴答跟快滴競爭了。」

  「正是這樣。」

  陸建想到的也是這點，立即信心倍增。

  ………

  1月17日，星期五。

  萌芽集團總部，將在今天晚上舉行年會。

  趕在年會開始之前，輪值總裁鹿琦，又就最近幾天的進展，跟張碩做了一次簡短匯報：「董事長，情況有點不樂觀啊。」

  當然不樂觀。

  短短三四天時間，青橙打車的註冊司機數量就銳減了一半。

  幾乎遭受腰斬。

  留下的一半，也並非就代表接受青橙打車，大部分都是腳踩N條船，在滴答、快滴、青橙打車等各個平台都有註冊的「渣男」。

  導致青橙打車的訂單一落千丈，幾乎就等於宣判了死刑。

  急得青橙集團執行總裁汪鑫差點上火，甚至還在電話里，跟鹿琦這個頂頭上司頂了一頓嘴，好懸就沒守住火氣。

  顯然對鹿琦的指示非常的不理解，甚至是不滿。

  不止是汪鑫，包括青橙集團的其他股東們，也都或直接或間接地向鹿琦這個青橙集團董事長，表達了對這件事情的關切。

  如果不是萌芽之前的口碑一向很好，董事會怕是早就鬧翻了。

  即便是這樣。

  最近幾天，鹿琦也是承受著巨大的壓力。

  「要沉住氣。」

  相比鹿琦的焦慮，張碩倒是非常的淡定，「這種情況，在我們做出決策之前，就已經有預料到，沒什麼大不了的。」

  「還是那句話，補貼終有盡頭。」

  「等到滴答、快滴的補貼一結束，哪怕說，已經不能回到之前的市場格局，可以青橙的口碑跟固定用戶群體，訂單還是會逐漸回暖的。」

  這個時候，就是考驗決策者戰略定力的時候了。

  不能被一時的挫敗所壓倒。

  「好，沉住氣！」

  道理鹿琦當然也懂，但也架不住下面的人不斷鬧騰，感覺就像是坐在火山口，時間一久，指不定又要鬧出什麼么蛾子來。

  但這種壓力，鹿琦又不能跟張碩這個大老闆訴苦。

  雖然是在替大老闆背鍋，但他坐在這個位置，就該背這個鍋。

  至於說，怎麼去安撫汪鑫，包括青橙集團董事會成員，乃至青橙打車管理層的情緒，那就是鹿琦身為青橙集團董事長的職責了。

  如果連這點風波都處理不好，那也不配坐在這個位置上。

  「董事長，您之前提議的，跟計程車公司合作的事情，進展倒是很順利，現在已經談下了兩家計程車公司，還有很多家正在洽談當中。」

  鹿琦不僅沒有訴苦，反倒還報喜。

  這就是他的高明之處了。

  「很好。」

  張碩也很欣慰，笑著說道：「這也再次印證了我們之前的猜測，證明這條路是有機會走通的，那就再接再厲，爭取在滴答、快滴反應過來之前，就拿下華夏主要城市的主要計程車公司。」

  「明白！」

  鹿琦笑著點頭，鬥志滿滿。