第25章 水煮肉片
2023-11-21 22:54:39 作者： 半拉
即便是以馬三的駕車速度，馬車也差不多過了小半天的時候間才到區阿城的城門口。
劉軒先是跟馬三約定了一個時間和地點，讓馬三準時在那裡等著自己，然後他自己獨自朝著城內走去。
好在偵查術也是有冷卻時間和法力消耗的，不至於看到一個人就往他身上扔技能，劉軒走在街道上，根本就沒有人注意到他。
他剛要前往人才市場，突然想起來不太對，進入人才市場自己不就再次暴露了，到現在為止，依然還是只有他一個人有領地，能夠進入人才市場的肯定只有他一個，只要進入其中，肯定有人會對他使用偵查術，接下來必然是和盱眙城裡的時候一樣了。
想到這裡，他立刻停下來要往人才市場方向去的腳步，轉而往擺攤區走過去。
遊戲開服已經過去三天了，應該會有一個運氣好的玩家獲得好東西，他要先去擺攤區看看，是不是有他需要的，如果有的話，正好可以趁著這個機會先買下來。
他來到擺攤區，一個一個攤位看過去，越看越失望，都是一些很普通的東西，像是一些野獸的材料，還有一星的或是沒有星的裝備。
這些東西對於現在的普通玩家來說，多少還有些用處，但是對於劉軒而言，這些東西和垃圾沒有什麼區別，野獸的材料都是從沒有星的野獸身上採集下來的，裝備也全都是一些劉軒用不上了的低級裝備。
當他走到了擺攤區快要接近中間位置的時候，總算是發現了一些讓他心儀的東西。
「你這張配方圖紙怎麼賣？」劉軒蹲在一個攤位前面，指著攤位上的一張圖紙問道。
這是一張食品配方，名叫『水煮肉片』，效果是提高使用者等級*1的水系抗性，效果很小眾也很一般，而且需要的材料也比較難找，屬於材料貴，但是成品賣不出價格的食品。
食品圖紙——水煮肉片
品質：普通
說明：食用後提高『使用者等級*1』的水系抗性，持續60分鐘。
「兩千銅幣。」擺攤的那個玩家頭也不抬的說道。
劉軒搖搖頭，無奈的說道：「你賣的太貴了，這種效果的食材配方頂多是用來沖技能熟練度的，這個價格沒人會買。」
「那你說吧！你能給多少錢。」擺攤那人不耐煩的問道。
這張圖紙他都已經擺了好多天了，有不少人來問過，但是都被他開出的價格嚇跑了，也有人回價，不過也都是被壓到了很低，讓人不能接受。
也不是沒有想過從去拍賣，但是能不能入選是一回事，這種圖紙一看就是效果很差的，到了開服七天的時候，價格肯定會被壓下來，那就得不償失了。
「讓我出的話，我可以給你出到一百五十信用點。」劉軒說道。
現在的銅幣價格沒有開服的時候那麼高了，逐漸的開始向著官方給出的兌率靠攏，目前來說信用點換銅幣應該是1：8。
150信用點換成銅幣就是1200銅幣，這是一個劉軒能夠接受的價格，而且這個價格對於擺攤的玩家來說也不低。
擺攤的玩家想了一下，內心已經同意了劉軒的交易，銅幣和信用點對他來說差別也不是很大，而且最重要的是劉軒給的價錢很良心，看看在劉軒來到這裡之前，其他人給出的價錢，最高的也不過是500銅幣而已，劉軒給出的都是他們的兩倍還多了。
「好，這張圖紙歸你了。」擺攤的玩家也不再說廢話，直接和劉軒達成了交易。
交易完成之後，劉軒滿心歡喜的將這張圖紙收了起來，他花了這麼多錢買這一張圖紙可不是白花錢的，在靠近海岸的城市開服十天以後，都會出現一個副本。
這個副本名叫『初識水妖』，是一個20級的副本，怪物掉落的東西很一般，但是在通關之後，每個通關者都會得到一樣叫做『龍宮寶箱』的物品，這個寶箱對於新手來說完全的沒有下限也沒有上限，可能開出什麼用處都沒有的石塊，也可能開出領地令牌，在上一世，第一塊領地令牌就是通過這個箱子被人得到的。
副本最後的BOSS是『受傷的水妖』，按照系統給出的背景故事來看，這隻水妖是因為去龍宮中偷盜財寶，結果被龍宮的守衛發現並擊傷，迫不得已來到岸上躲避龍宮的追兵，再然後他就被玩家發現了，還成了一個副本中的BOSS。
本身水妖是高等級的稀有怪物，幼年水妖都有60級的等級，他也不知道是受了多重的傷，一隻能夠去龍宮偷東西的大神就成了一隻等級為28級的三星首領怪。
這隻水妖不僅攻擊和防禦非常驚人，更加讓玩家感到絕望的是他的水系法術，就因為這個副本，凡是能夠增加法術抗性和水系抗性的東西，價格都翻了三倍以上，而且還供不應求。
劉軒覺得自己應該去尋找一個擁有廚師職業的村民，然後讓他將等級練上去，十天之後這個副本開啟，絕對可以大賺一筆。
他繼續逛了一會，買了一些便宜的工具，這些都是玩家沖熟練度製造的，耐久度可能沒有系統的那麼高，但是重點在於便宜，而且數量大的話，還可以用信用點結帳，很適合買一些囤起來，這種東西以後都會漲價，就算漲得不多，劉軒也不想去多花這些冤枉錢。
買了這些東西之後，就再也沒有收穫了，不是劉軒看不上，就是賣東西的覺得自己手中的東西是個寶貝，想要賣出一個天價。
對於這樣的人，劉軒只能是無奈的搖頭，低等級的東西，除了領地令牌，其他的怎麼可能會賣得出一個天價。
這個地方逛完之後，他就剩下人才市場要去了，偷偷摸摸的來到人才市場。
為了避免夜長夢多，他跟管理員問清楚了他需要的人才所在的房間之後，挨個進去商談，很快就將他要招攬的人給確定了下來。