第364章 虛擬股權激勵協議
2023-11-21 08:02:50 作者: 學者醫
長假之後的第一個工作日,星空科技集團的員工就收到了一個大驚喜。
當然有人歡喜有人愁,很多人不知道自己符不符合星空科技有限公司工會委員會的條件,能夠獲得公司的虛擬股權。
雖然這種虛擬股權沒有所有權、表決權,僅有收益權,但普通員工要的就是收益權,要不然自己每天辛苦加班是為了什麼。
即使現在星空科技集團支付給員工的高薪水在國內已經是共識了,但一直沒有人生目標的很多人,都覺得付出和回報不成正比。
現在公司竟然通過股權激勵的方式讓員工持有虛擬股權,這是一種巨大的改變,所有老員工都在影響範圍內。
而剛剛加入星空科技集團的新成員在看到這條消息之後,也都燃起了希望,自己如果努力兩三年的話,也能持有公司的股票,那將來的生活就有了保障。
劉季看著《星空科技有限公司虛擬股票期權計劃暫行管理辦法》里關於虛擬股權激勵的對象範圍及資格條件的界定,開始想自己符不符合裡面的要求。
核心員工也就是符合條件的員工包括有高級管理/研究人員、中層管理/研究人員、骨幹員工。
其中骨幹員工必須具有在公司三年及三年以上的服務年限,而且還得處在關鍵技術崗位上才行。
另外還有職位股、績效股、工齡股,和字母意思一樣,星空科技不同職位設定不同的股權數量。
並且非正常離職(包括辭職、辭退、解約等)者虛擬股權自動消失。
正常離職者可以將股權按照一定比例折算為現金髮放給本人,也可按照實際剩餘時間,到年終分配時參與分紅兌現,並按比例折算具體分紅數額。
如果股權享有者在工作過程中出現降級、待崗處分等處罰時,公司有權減少、取消其分紅收益權即虛擬股權的享有權。
並且在公司內部建立分紅基金,根據當年經營目標實際完成情況,對照分紅基金的提取計劃,落實實際提取比例和基金規模,並確定當年分紅的基金規模的波動範圍。
經過計算2024年分紅基金提取比例基準最高線為8.7%,中間線7.5%,最低線5.8%。
看到這些,劉季心裡就有數多了,按最高標準線來算的話,他今年能拿到的分紅比往年多多了。
雖然公司公布了《星空科技有限公司虛擬股票期權計劃暫行管理辦法》,在星空科技內部引發了極大的震動。
一上午的時間,幾乎沒有人能把心思放在工作上,包括劉季一樣有些心不在焉。
不過還不到下午,一封郵件發到了劉季的工作YTTD,落款是星空科技有限公司工會委員會,讓他下午前往公司39層辦公室。
看到內容的劉季,心裡立馬激動了起來,如果不出意料的話,找自己談話的內容應該就是虛擬股權的事情。
放下手裡的工作,劉季往39層走去,一路上,全息投影出來的方向指示標替他指引著方向,如果沒有指引的話他確實可能繞好幾圈才能找到。
一講辦公室,就發現他對面坐著三個人,等坐好之後,一人上前將一份文件擺在他面前。
「《虛擬股權激勵協議》」
「劉季是吧,這是你的虛擬股權激勵協議,現在看吧,看好了之後家簽字就好。」
沒等星空科技有限公司工會委員會的工作人員說完,劉季先打開看了起來。
畢竟手裡的東西可是自己工作這麼多年的證明,簽了之後,他也將成為星空科技的一名股東,意義非凡。
翻看之後,立馬認真的看了起來,一個字都不想漏過。
一上午、下午,星空科技和劉季這樣的員工也很多,都被叫到了星空科技有限公司工會委員會辦公室。
簽署虛擬股權激勵協議,並且認購公司虛擬股權,但自己擁有的虛擬股權占公司總額的多少,就沒有人知道了。
協議簽署之後,這份合同不能被帶出辦公室,簽字完成之後,必須交回公司保管,沒有副本,也不會有持股憑證。
但他們通過一個內部帳號,可以查詢自己的持股數量。
同時,這些員工不會在工商登記上出現,其股權全部由星空科技工會所代持。
……
在星空科技集團最高層50樓,林浩正在電腦前看著一些東西,而李欣則在一旁嘮叨著。
「我的林大董事長,就算是你為員工考慮,那也不用把你的虛擬股權占有率降那麼低吧,才1.10%,這點股份紅利能幹什麼。」
「1.10%足夠多了,再加上我平常的花費也不算太多,錢嘛,夠花就行。
一年多了,我終於把擔子卸下來了,從今天開始,星空科技由星空科技員工百分百所有。
他們不為別的就為自己那份利益,都不可能不盡力。
之前的很多問題也都能解決,畢竟大家現在都在一條船上。
不過那份協議以及方案還有很多需要完善的地方,你們要時刻注意,查缺堵漏。」
「得得,就你有理,不過你支持這份管理辦法,我只能跟著。
如果出什麼問題的話,我們會立馬更正的,不用擔心。」
「那就好,現在公司已經真正的交給你們了,千萬別到時候掉鏈子,搞砸了,讓我來插屁股。」
「沒問題的,交給我們了,你就安心做自己喜歡做的事情,不用管這些就好。
哦,對了,我看新聞說下個月月初就要發射嫦娥六號了,司南的月球車搞定了沒有啊,一點消息都沒有。」
「這個嘛,絕密,你得自己去問司南汽車那邊了,等發射的時候就知道了,現在誰也不能說。」
李欣聽林浩這麼回答,也沒有辦法,誰讓這些事都是絕密呢,尷尬的撓了撓頭髮。
「算了,就當我沒問過,我先去忙了啊,現在全公司上下都不知道怎麼了,一個個的和打了雞血似的。」
等李欣離開之後,林浩回想起嫦娥六號的任務,以及司南月球車改造的進度,心裡還是略微有幾分著急,可也沒有用。
現在只能一步一個腳印往前走,不能回頭看。