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第58章 瘋狂搞事業

2023-11-19 17:14:09 作者: 明漸
  王自強,一個很大眾化的名字。

  今年28歲的他,從事的是軟體開發工作,因能力還算出眾,成功加入了華耀公司的鴻夢軍團,目前已在該公司奮鬥三年。

  待遇的話,每年能拿50多個W,但扣稅、交社保後,到手40萬出頭,即平均月薪到手3萬多的樣子。

  的確比他待的上一家公司,收入高了一倍左右。

  但是累。

  非常累。

  每天都像玩了命一樣的干,就連996工作制,與之相比都是溫柔的,華耀也不搞996這種東西,就是給你一個任務,再規定一個期限,能完成的,給個合格過關的評價;不能完成的,就處於危險區,連續兩三次都不能按期完成任務的,淘汰,直接殘忍的淘汰掉。

  為了完成任務,大部分類似王自強這類的員工,都不得不拼了命的干,吃住睡覺都在公司里,是真正的007工作制,直到完成任務的那刻,才能鬆一口氣,但往往下一個任務接踵而來,沒有多少喘息的時間。

  王自強覺得自己是能力比較強的那類人,比不上真正的天才,但在普通人里,他處於非常優秀的頭部,加之勤奮自律,拿到名牌大學學歷,畢業後就找了份不錯的工作,是一路走的都很順的贏家。

  但通過筆試面試進入華耀公司後。

  一開始他挺自豪的,但慢慢的,在工作中,他感覺同事們都強的離譜,而自己則弱的離譜。

  同事們每天工作十二小時,周末偶爾加班,就能搞定手頭的任務。

  他每天工作十五六個小時,周末極少休息,也只是在截止日期到來前,勉強完成任務。

  還有幾次因任務難度過高,沒能按期完成,處於了危險區域,不得不更拼命的工作,避免面臨被淘汰的結局。

  三年下來,髮際線不斷後移,沒有易禿頂家族遺傳的他,已經能感受到額頭附近越來越明顯的空氣流動。

  再這麼下去,他變成地中海是遲早的事。

  可他才三十歲不到,還沒談過戀愛,更沒有考慮躺平,他計劃在華耀工作,攢夠500萬後,就換份輕鬆的工作,去三線城市買房,找個條件一般的對象結婚,組建家庭,過上半退休的幸福生活。

  但僅僅幹了三年,他就覺得自己快熬不下去了,卷不動了,想辭職離開華耀。

  雖然華耀給的待遇不低,但從工作量上看,不比干兩份月薪1萬5的在普通公司上班的工作量低,甚至後者更輕鬆,有很多機會摸魚,還能再接幾個私活,收入方面,不比在華耀發展差。

  且華耀這幾年受國外打壓限制的影響,利潤率大幅下降,工作量明顯提升,工資待遇略有下降,雖然大家心裡都憋著股勁,都在咬牙堅持,要突破這段艱難的低谷期,但選擇辭職的還是很多。

  特別是對王自強這類的員工,他不是不想跟著公司一起闖過難關,也想做出自己的貢獻,可他真的卷不動了,他發現自己其實很平庸,比不上那些天才,為保住自己的髮際線,只能選擇辭職。

  不過離職申請表遞交上去沒多久。

  人事部沒有批准不說,還派人找他單獨談話,了解到他當前遇到的困難和焦慮後。

  那位HR對他道:「我這裡有個解決方案,公司打算派遣1500名軟硬體程式設計師,前往蘇虹市,常駐星源材料公司,將鴻夢系統全面接入該公司,不需要承擔太多的研發任務,並全力協助星源公司的人員,讓他們熟悉和掌握鴻夢系統……這項外派任務,不知你有沒有興趣參加?」

  「星源材料公司,研發出超導材料的那個?」

  王自強眼睛一亮,這家公司前段時間轟動全國,震驚世界,他當然有所關注,該公司的福利待遇,也是十分的優厚,完全不比華耀差,當即問道:「我去了星源公司那邊後,會不會有非常多的任務考核?工資待遇會不會下降?」

  「我不知道,有沒有任務考核,要看星源公司那邊的管理風格是什麼?我們不會參與工作內容的管理,工資的話,你這樣的16C級員工,是固定月薪5萬,比在這邊的工資略高,伱是否能接受?」

  「能接受,可以接受!」

  王自強毫不猶豫的道,潛意識告訴他,這或許是個非常不錯的機會,星源公司那邊再怎麼卷,也不可能卷到華耀的程度,何況星源公司的老闆為人實在,應該不會拼命的壓榨。

  這一把,可以賭。

  「好的,你稍微準備一下,下個月的3月1號,就到星源公司報導。」HR說道。

  ……

  很快。

  2025年,3月1日。

  蘇虹市,工業園區。

  包括王自強在內,人數達1500人的軟硬體程式設計師,抵達了這座城市,進駐了星源公司專門為他們準備的一棟11層寫字樓中。

  正式的上手工作之後。

  王自強發現自己賭對了,來這邊工作是個非常正確的選擇。

  沒有任何強制性的任務考核,上午9~10點到下午6~7點的浮動工作時間,上六休一,到了點就下班,一分鐘都不能多待。

  任務其實也有,比如把星源公司各工廠內的辦公電腦,全部換成鴻夢作業系統的電腦,要求七天內完成更換,但王自強他們只用了四天幹完。

  還有網絡安全系統的改造。

  本地伺服器的搭建。

  嵌入式硬體的開發。

  以及人員的培訓等。

  事情確實不少,任務一個接一個,但給的時間都非常充足,比如說十天的任務期,往往只用五六天就能完成,甚至更短,而空閒期內,也不會給他們安排新的任務,他們可以好好的休息,去逛街、釣魚、找對象、外出旅遊,想做什麼都可以,完全由他們個人自由支配。

  其實也有人發現了,這些華耀來的派遣員工,因效率過高而導致的有些清閒的問題,在老闆李星陽面前,提議給那些派遣員工安排更多的任務,不能讓他們太閒。

  對此老闆李星陽卻道:

  「多少天內完成工作的任務期限,是一種契約,華耀派遣員工們完成的很好,那我也應當遵守契約,不侵犯他們支配自己時間的權利,哪怕就是剛好在規定時間內完成任務,我也得給他們兩三天空閒時間,調整一下狀態。我要的不是一台台的工作機器,而是一個個生龍活虎的人才,他們應該有屬於他們的精彩人生。」

  這番話後來不知被誰傳了出去,不僅星源公司的員工們知道了,華耀派遣員工們也都有所耳聞。

  「就憑李總的這些話,我心甘情願的給他賣命!」

  私下裡,跟幾位同事閒聊的時候,王自強忍不住感嘆道。

  「話雖如此,咱們也不能盲目感動,說不定這是邀買人心之舉,我承認,李總的這些話,是說到了我的心坎里,進駐這邊之後,我們吃的伙食,住宿條件,工資福利,都不比華耀那邊差,但在華耀我們是為自己打拼,在這邊則是為老闆李星陽打拼,兩者存在本質的區別,一旦陷入危機中,我想李星陽會立刻暴露出資本家的面目,毫不猶豫的把我們拋棄掉。」一同事客觀分析道。

  「抱歉,我覺悟不高,沒有這麼大的格局,我只知道,我被派遣到這邊後,時間都變慢了般,整個人輕鬆了很多,第一次可以睡個夠,第一次有自己的個人時間,第一次去逛街看電影……焦慮症也緩解了很多,不用再吃藥壓制,如果讓我選的話,我選加入星源公司這類的企業。」另一名同事道。

  「不錯,華耀還是太卷了,隨著年齡的增大,我越來越有要掉隊的感覺,或許只要鬆口氣,我就被淘汰掉了,華耀的股份分紅再好,被淘汰出局後,這些分紅也不屬於我了,說到底,一旦能力不足,我就無法為自己打拼了,這跟加入普通公司,本質上沒什麼區別。」又一名同事道。

  「其實來蘇虹這邊之前,我已經填了離職申請表,寧願放棄N+3的補償,也干不下去了,我太平庸了,拼盡全力,依然處於淘汰邊緣,髮際線卻快退到我設定的底線了,我不能為了工作,放棄我的人生,放棄尋找另一半,好在公司給了我派遣到蘇虹這邊的選項,我過來了,頭髮終於掉的沒那麼厲害了,最近髮際線還收復了少量失地,我覺得我做對了選擇,以後的話,我會考慮跳槽到星源公司,這邊是真的輕鬆,工作量頂多是原來的一半,我現在還想找個能看對眼的女票。」

  王自強的這番話,讓眾同事都點點頭,除了已婚人士跟頭髮不容易掉的,對大多數男人而言,髮際線真的就是底線,不管給多少股份分紅,也不願出賣這條底線,哪怕在不知不覺中,他們這條底線還是淪陷了。

  ……

  華耀派遣員工們,很快適應了在星源公司的工作。

  他們在這邊過的頗為愜意輕鬆,壓力不大,待遇還很高,讓總部的很多同事感到羨慕嫉妒。

  不過對星源公司自己的員工而言,他們是普遍感到非常忙碌和辛苦的。

  3月份,四座材料工廠的員工們,都瘋狂忙碌了一個月;八個研發中心全部建立,開始了核心設備的研發工作。

  4月上旬,超導材料一廠實現了滿載生產,每天能合成出20.31噸的超導材料,達到了不可能再增加的極限。

  4月中旬,超級光伏材料工廠,實現了光伏面板的小批量生產,光電轉化率為42.7%(還未摻入黑粒),『黑粒』材料的良品率增加到79%,也即將進入量產階段。

  4月底,超導材料二廠傳來好消息,經過數千名員工的艱苦奮鬥,超導材料二廠,提前近一個月,實現了超導材料的大規模量產,日產量為85噸,良品率只有70%多點,但只要持續不斷的調整改進,日產量一定能增加到百噸以上,良品率超過95%。

  5月中旬,超級反光材料工廠,也傳來好消息,經過三個月的拼搏,南奕冰帶領的研發團隊,成功合成出了透光率七個9、反光率5個9的透明晶體,但距離透光率八個9、反光率六個9的期望指標,還存在一定差距,南奕冰卻覺得自己失敗了,非常沮喪,提出了辭職,因為她信心滿滿的立下軍令狀,結果卻沒有做到,她覺得沒臉再待下去了。

  「我不同意你辭職。」

  李星陽搖頭道:「我最開始要求的,只是反光率99.99%的反光材料而已,你卻做到了五個9,這已經超出了我的預期,做不到六個9沒關係,你還是我最信任的一員大將,我不會放你走!」

  「老闆,再給我一個月左右的時間,我嘗試用兩套方案去解決問題,一是繼續改進合成工藝;二是摸索更精密的打磨拋光技術,這兩個方案,只要有一個成功,反光率六個9的反光鏡面,就可以製造出來,我保守估計有五成以上的希望。」

  南奕冰不死心的道,咬牙切齒的,必須要做到極致的程度。

  「這……」

  李星陽只得道:「我最多給你一個月,時間一到,不管有沒有成功,超級反光材料必須立刻投入量產,生產加工出不少於3000平米的鏡面來。」

  「謝謝老闆,我保證不會耽誤你的大事。」

  南奕冰點頭道。
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