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2023-10-04 17:03:33 作者: 鹿遲
    這個小巧思讓用戶在收到花束時有了一種開盲盒的快樂,加上花束品相包裝精緻好看,不少顧客拍照曬到網上。

    有幾則內容被網紅博主分享轉發,一時間吸引不少關注。

    流量增大的必然結果就是工作量增大。

    盛沐沐上一世有著豐富的外企工作經驗,深知這種情況再聘請十個人都不及請一個職業管理人才。

    於是,她求助於董特助。

    董特助推薦給她一家業內口碑不錯的獵頭公司。

    今天下午,她約了獵頭公司的人見面詳聊。

    下午兩點。

    一輛白色保時捷停在京市某高檔寫字樓地下停車場。

    車門被推開,一隻瑩白如玉的小腿先邁出來。

    長相精緻明艷的女人踩著黑色細高跟鞋從車上下來,隨手撥了撥頭髮,將遮擋住視線的一縷攏在耳朵後面。

    藏青色襯衫下擺別在半身包臀裙里,將她的曲線勾勒得堪稱完美。

    身材絕佳,儀態更是出挑,她步伐不快不慢,走向電梯廳。

    不遠處,四個約莫二十出頭的年輕小伙子,眼睛睜圓,目光跟隨。

    直到那抹倩影徹底被關閉的電梯門擋住,才開始議論起來。

    「好美的小姐姐啊。」

    「人間尤物。」

    「她開的車要三百多萬,已經不能叫小姐姐了,該叫富婆。」

    有人應和:「不知道富婆姐姐她有沒有男朋友,好想認識一下。」

    其中一個留著韓式齊劉海的小伙子甩了甩劉海,道:

    「想認識就去啊,慫蛋一個。」

    「看到人家拎著的包了嗎?咱四個湊一起打一年工都不一定買得起,去?憑什麼去?」

    齊劉海小伙子嗤笑一聲:

    「富婆怎麼了?富婆就不喜歡帥哥了?」

    有人笑著慫恿附和:

    「你去說不定有戲,富婆姐姐最喜歡你這樣的韓系小鮮肉了。」

    齊劉海小伙子勾唇邪魅一笑,不知從哪裡找出一張便簽紙,摩拳擦掌道:

    「誰帶了筆?借我用用,看我給你們演示演示怎麼把寂寞美艷富婆泡到手。」

    ……

    大樓頂層。

    董特助敲響總裁辦公室的門。

    聽到裡面傳來一聲低沉磁性的「進來」,他輕輕推開門。

    「祁總,人事部商量出了今年祁氏集團旗下員工福利方案。」

    總裁桌前眉目深邃俊朗的男人沒有說話,仍舊翻著手中文件,用沉默示意他繼續說下去。

    董特助:「獎金部分較去年方案提高百分之五,另外集團總監級別員工及其家屬能享受沈市度假村一周免費遊玩福利。」

    祁默淡聲:「嗯。」

    董特助剛想退出辦公室,突然想到什麼,補充著問道:

    「祁總,下午太太過來這邊辦事,需不需要我安排車送太太回溪語悅庭?」

    不知道太太是否會開車過來,他循例問了一句。

    一直垂眸面無波瀾的男人聽到這句話,緩緩掀起眼皮看了過來。

    終於說出了超過兩個字的長句。

    「太太要過來?」

    董特助怔了怔,他以為祁總知道。

    眼下聽著祁總口氣,方察覺似乎並不知情,便將太太諮詢他獵頭公司,以及他推薦給太太獵頭公司的事完完整整匯報清楚。

    董特助說完,陷入了疑惑。

    他分明記得,太太給他打完電話時,末尾笑眯眯詢問關心了祁總好幾句。

    兩人應該感情很好才對啊,祁總怎麼會不知道太太今天過來這邊呢?

    難不成是夫妻鬧矛盾了?

    「祁總,太太電話里囑咐我,讓我記得常備胃藥,注意您的飲食作息。」

    董特助抱著「說人好話准沒壞處」的想法,將盛沐沐的話帶到了祁默耳朵里。

    話落,他還沒來得及為自己的機智點讚,就看到總裁桌旁的男人瞳眸微微眯了眯。

    ……

    隔壁大樓,12層。

    「盛小姐您放心,我們會根據您的用人需求,給您物色到最合適的人才。」

    獵頭公司經理陳姐笑容專業地向對面人說道。

    盛沐沐笑笑,「麻煩你了。」

    陳姐:「這是我們應該做的,對了盛小姐,除了學歷工作經歷的要求外,您對於應聘者的外形年紀有沒有什麼特殊要求呢?」

    時常有應聘者各方麵條件都符合,最終卻因為性別或是年齡,甚至生肖犯沖被拒絕。

    盛小姐所從事的鮮花相關行業,對於長相應該有額外要求,多問一句更妥當些。

    就當經驗老練的獵頭公司經理以為對方會給出她意料之中的回答時,聽到對方開口:

    「如果是女生的話,專業能力過關就好,男的嘛……」

    盛沐沐抿唇,手指點著下巴邊想邊道:

    「還要加上身高850以上,體重不超過150斤。」

    「長相中上,腹肌不低於四塊,情緒穩定不易怒」

    「無嘴臭調戲女同事史,無抽菸酗酒等不良嗜好…」

    一分鐘後。

    盛沐沐嫣然一笑:「嗯,先想到這麼多,回去如果再想到其他的,我再和你說。」

    用人市場經常對女應聘者要求苛刻,對男性充滿包容。

    從前她就覺得不公平。

    眼下有親自決定招人標準的機會,她也沒客氣,把標準往高了說。
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