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2023-10-02 09:45:30 作者: 郁雨竹
    許賢道:「你以權謀私!」

    清風三人也紛紛扭頭看她。

    林清婉對他們微微一笑,慢條斯理的道:「不服氣,剛才開會的時候別跑呀?」

    四人不由低下了頭,隱隱有些後悔。

    林清婉繼續道:「徐部長已經答應研發程序,到時候你們可以在手機上設立帳戶,通過上面劃帳,不過,你們現在有錢嗎?」

    許賢自信道:「賺一賺就有了,就我們這兒隨便買些築基藥草送回去就值不少錢吧?」

    「這就是我要與你們說的倒數第二件事,一些國內沒有的植物必須要經過國家實驗才可以判定是否要輸入,如果對面有需求,那輸入的東西不能帶活性。」

    許賢:「……你直說只能賣丹藥不就好了?」

    林清婉搖了搖頭,「到時候管理部會出手冊,你們自己注意閱讀就行。」

    清風問,「那倒是第一件事呢?」

    第一百五十六章 付出

    林清婉抬頭對他們笑,聲音輕柔的道:「有所獲得就要有所付出,這個通道是大家一起在使用,因此我想開通它的條件也應該是一起去完成才對,準備一下,我們不日就要出宗歷練了。」

    許賢四個瞪圓了眼睛,指著自己的鼻子問:「我們?」

    林清婉搖頭,點了自己和易寒,又點了他們道:「是我們!」

    她道:「師父有個朋友姓時,是時家的老祖,他有個孫子叫時凌風,風火靈根,他需要一朵異火,師父給我們打開通道的條件就是我們帶他去找一朵契合他的異火。」

    而時真人的報酬就算是他們付給師父的酬勞了。

    許賢問:「時家是誰家?我沒聽說過。」

    林清婉道:「你沒聽說的人家多了去了,我們才來寧武大陸多久?」

    她道:「師父說了,時家算是一修仙世家,家族就在寧武城不遠處,是依附皇庭的一個家族,時凌風是時真人的嫡親孫子,他父母都閉死關了,年紀跟我們差不了多少,現在是金丹圓滿,他要在結嬰前找到契合自己的異火,以增加結嬰的機率。」

    結嬰是要被雷劈的,要是能有異火先鍛造經脈和身體,在抗雷的時候會多一些成功率。

    林清婉道:「我們對赤虹大漠不熟悉,明兒明月和清風去一趟宗門的任務大廳里發布任務,找一個人給我們領路。」

    清風問:「修為呢?」

    林清婉想了想後道:「至少金丹大圓滿吧,元嬰最好,聽師父的意思,我們要找的異火很危險,你們三個都是鬼修,對一些異火很敏感,到時候多半是要留在鬼藤木里的。」

    白童就道:「所以你看清婉姐姐,那些異火還克我們,要不我們不去了?」

    林清婉笑起來,還沒說話,清風已經道:「不,我要去。」

    他道:「雖然大部分異火都克我們,但也有對我們有助益的異火,要是有幸能碰到,我想要收復一朵。」

    他看向易寒道:「易寒有了三烏金鼎,裡面有三烏的靈火,用不著再收異火,但我要想煉器的話,最好還是要有自己的一朵異火。」

    易寒也點頭,「就是煉器房裡的火對你也有些影響和傷害,要是能找到適合你的火是最好的。」

    林清婉道:「那得是陰火吧?」

    許賢道:「那這次估計找不到,」他道:「風火靈根契合的火不說是暴烈的,最少也不可能是帶陰屬性的,而陰火得極陰之地才養得出來。」

    清風不在意,「沒事兒,就當是積累經驗,我也想看看別人是怎麼收服異火的。」

    並不是看到異火的人都能夠收服的,最後到底是你收穫了一朵異火,還是異火吞了你壯大了火焰,那可是要看本事的。

    清風可不想自己好容易偷渡上修仙界卻栽在一朵火上。

    白童一聽,便也不偷懶了,點頭道:「好吧,那我們就去吧。」

    清風明月領了任務,林清婉繼續道:「你們也收拾收拾,等時家那邊準備好我們就開始啟程了。」

    許賢就道:「那我去打聽一下赤虹大漠裡有什麼值錢的東西,我們順手帶出來些。」

    通道打開了,以後用靈石的地方還多著呢,而他們一往外走就不太能煉空間法器買賣了,峰上煉器房的產出是算在公帳里的,也就年底的時候甘士書說可以分他們才能拿出一部分來分。

    不過他猜測這一二年來林清婉都不會分公帳的,因為山峰建設的花銷可不少。美書吧

    果然,林清婉點了點頭,然後明言道:「我們走以後煉器房交給屠奇和舒丁管理,產出都算的公帳,我決定讓他們留意一下外門弟子中優秀的弟子,等宗派大比的時候要招收內門弟子的,外門弟子那邊也要多聘一些。」

    這些都要錢。

    內門弟子進峰,衣服鞋襪和空間法器都是山峰包的,除此外內門弟子每個月還有月例,月例包括但不限於靈石、修煉所需的丹藥等。

    還有山峰修煉所需的一些特殊功法,也是需要拿積分去和門派兌換的,積分是要靠他們上交的東西或是靈石累計的。

    這些都需要錢。

    而赤書峰是一個很年輕的山峰,年輕就意味著底蘊不足,所以為了吸引人才,她還決定提高內門弟子的待遇。

    比如會比別的山峰定更高的月例資源,以達到吸引人才的目的。
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