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2023-09-28 01:24:01 作者: 李可
蘇淺唱生怕陳豐走開,她花了幾分鐘,飛快地又寫了一份調動報告。陳豐接過去,瞥了兩眼,一句話也沒說就簽了字。蘇淺唱如願以償拿到了一份原件,興高采烈去找梁詩洛報喜了。
張凱來到拉拉辦公室,一坐下就乾脆地說: 拉拉,我老闆剛才電話里都告訴我了。蘇淺唱,我不要。」
拉拉愣了一下,詫異地問: 你不面試一下就決定不要了嗎?她做銷售可是把好手,本來商業客戶部還捨不得放人呢。」
張凱擺了擺手說: 我知道她做銷售是把好手,聽說建立客戶關係的能力很強,就連運營商省公司的岳總,出了名難搞的客戶,她都能說得上話。」
拉拉說: 那不得了,你怎麼一下就否了她呢?」
張凱說: 她這樣的人我不敢用。今天上午她在走道上怎麼逼李坤的,我都看到了。我可不想,要是我用了她,哪天她也這麼對我。」
拉拉這才明白張凱為什麼一口否決了蘇淺唱。拉拉勸道: 張凱,蘇淺唱確實太著急了點,李坤也有李坤管理上的弱點。一個巴掌拍不響的,不能全怨蘇淺唱。」
張凱搖搖頭道: 拉拉,哪個經理沒有缺點?我也一身的毛病。可我今天在旁邊看蘇淺唱,根本不是著急不著急的問題,她那個態度,讓人寒心哪。李坤這幾年怎麼帶她的?做人怎麼就翻臉不認人呢?這樣自私自大的銷售代表,能力再強,我也不碰!」
拉拉只好說: 你想清楚了嗎?孫建冬知道你的態度嗎?」
張凱說: 我剛才在電話里馬上就跟老闆講得清清楚楚了,我也知道不能拖泥帶水,得給人家商業客戶部一個痛快的答覆。我老闆說,等他回來自己去和陳豐道歉,讓我馬上開始招人。」
拉拉嘆氣一聲,頭痛地說: 這下麻煩了!我得趕緊去和陳豐說一下。」
張凱說: 你就說我心裡另有合適的人選了唄,省得還要跟蘇淺唱解釋,為難。」
拉拉揮揮手說: 我有什麼好為難的。現在是梁詩洛要為難怎麼和蘇淺唱解釋。我也不知道商業客戶部還肯不肯再留蘇淺唱。得了,你甭管了。忙你的去吧。」
張凱站起身,嬉皮笑臉地說: 梁詩洛才不會為難呢,她會說她也是受害者。她也不願意少了一個人頭。」
陳豐聽拉拉一說,馬上聲音高了起來: 大客戶部又不要蘇淺唱了?那他們自己去和蘇淺唱說好了。我這裡又不是收容所,還真當是來去自由了。搞得跟兒戲似的!」
拉拉一煩,道: 我也不管了。元旦後再說!」
陳豐手裡拿著蘇淺唱的調動報告抖了一抖,不客氣道: 喏!剛剛才追在我屁股後面,非讓我簽的字。我這裡反正已經批了。誰發起的這個事情,誰自己去安置。」
拉拉接過陳豐手裡蘇淺嘗手寫的調動報告看了看,才知道蘇淺唱根本不聽自己的勸告,又來逼陳豐了。
拉拉嘆氣一聲道: 這孩子,也真是自信到膨脹了。」
陳豐說: 讓社會去教育她吧。她這樣做人,早晚碰壁。人教人不如事教人。」
拉拉剛回到自己辦公室,蘇淺唱就失了魂似的一下推門而入,連門都沒有敲。拉拉一看她的臉色,就猜到她已經聽到了風聲。
果然,蘇淺唱慌張地說: 拉拉,剛才梁經理和我說,她那個人頭轉給張經理了?」
拉拉說: 是呀,我也是剛剛才收到通知。」
蘇淺唱說: 剛才我找了張經理,可他說他已經有合適的人選了!」
拉拉一聽,心想,小姑娘反應還真快!她說: 是呀,我一收到轉人頭的通知,第一時間就找了張凱,他也是這麼和我說的。」
蘇淺唱說: 那我怎麼辦呢?」
拉拉問她: 小蘇,你是不是下午去逼著陳豐馬上給你簽字了?」
蘇淺唱心虛地辯解說: 我沒有逼陳經理呀!我是看他正好在,就和他談了這個事情,沒想到陳經理很慡快,當場就給我簽了字。」
拉拉見蘇淺唱六神無主的樣子,不由有些同情,但也覺得她純粹自找。拉拉現在無法給蘇淺唱什麼明確的說法,只得無奈地說: 你呀!上午我是怎麼和你說的?你當時又是怎麼答應我的?你得站在別人的角度考慮考慮嘛。這下不是自己把自己弄得進退兩難嗎?」
蘇淺唱這一天,先是春風得意馬蹄疾,一日觀遍滿城花,到了這會兒人家都要下班了,她只落了個又急又惶渾身冰涼地收官2006,那真叫經歷了冰火兩重天。蘇淺唱想,HR的人總會比銷售部的人中立,便央求拉拉道: 杜經理,我可是您親手招進DB的,這些年我是怎樣一點一點成長起來的您最清楚!您給我一點指導吧,現在我該怎麼辦?」
拉拉想了想說: 事到如今,我也不好給你瞎出主意。明天就放假了,萬事都只有等元旦後再說了。我覺得,你可以先去給李坤為上午的事情道個歉,你上午跟我說要去道歉的,還沒行動吧?」
蘇淺唱搖搖頭。拉拉心說,你找張凱倒動作挺快,至於說要給李坤道歉,恐怕只是順口糊弄糊弄我。蘇淺唱還在使勁央求: 杜經理,麻煩您指點一下,現在誰有可能幫助我?這不算HR的意見,算您個人幫我一把。」
拉拉說: 張凱已經說了有人選了,我覺得你再去勉強他是沒有用處的。孫經理在出差中,你不妨等他回來,就儘快找他溝通一下,看看他是否能幫助你,比如安置到大客戶部別的組——不過,這都是我的個人建議,不是HR的意見,答應不答應,完全看銷售部了。 拉拉特別強調了最後一句,她也生怕蘇淺唱去求孫建冬的時候瞎說是HR讓她去的。
李坤聽說蘇淺唱調大客戶部受挫的消息,覺得很解氣。他堅定地和陳豐說: 打死我也不要她回來了。我傻了一次就夠了,不想再傻第二次!不可能她要走我就得馬上放她走,現在人家不要她,她想回頭我又得收留她,我這裡又不是酒店!」
元旦剛過,一切就令人絕望地又回到原點。欠下的帳單得繳費,落下的工作得補上。只有熬夜者們沒來得及消去的黑眼圈,算是節日來過人間的證明。
蘇淺唱完全沒有尋歡作樂,但黑眼圈比尋歡作樂得最凶的人還嚴重。人家是RELAX了三天,她倒好,完全是煎熬了三天帶三夜。
一上班,蘇淺唱徑直去找孫建冬。
孫建冬公事公辦地說: 小蘇啊,我會問問下面這些小區經理,看看誰手上的空缺適合你。不過呢,我的風格向來是尊重用人經理的立場,小區經理的意見是很重要的,你如果和我這邊的哪位小區經理比較熟,自己也不妨積極地打聽打聽。你可能得做好兩手準備,也許需要繼續留在李坤組裡。當然,以後如果有合適的機會,我們不是不可以再談。 蘇淺唱聽了他這個調子,心裡頓時涼了半截,只得怏怏地告退出去。
孫建冬打發走蘇淺唱,馬上讓助理找下面的小區經理問了一圈,看看有誰願意考慮用蘇淺唱的。然而,蘇淺唱元旦前和李坤在走道上吵鬧的事情,早已經不脛而走,孫建冬下面的小區經理們一個個聰明得賽過一車猴,沒有人肯碰蘇淺唱這個頗有爭議的人物。
孫建冬問明白大家的意思,他並不想勉強誰,就決定自己去找陳豐賠禮道歉。這種事情雖然為難,反正躲是躲不過去的,不如臉皮一厚,也就撐過去了。
拉拉也正在陳豐辦公室。孫建冬一進門就對陳豐連連抱拳作揖,嘴裡說: 啊呀,陳豐!不好意思!不好意思!梁詩洛這個事情做得魯莽,我已經狠狠地教訓了她一頓。我給你和李坤賠禮道歉來了!」
陳豐一面讓座,一面笑道: 小蘇很著急,說梁詩洛那邊急等用人,所以小蘇元旦前一直跟在我屁股後面,盯著我給她的調動報告簽了字。」
孫建冬暗暗叫苦,他自知理虧,但又不得不硬著頭皮把球踢回去,他說: 陳豐,是這樣的,這次我去上海開會,我老闆指示,讓把梁詩洛的這個人頭轉給張凱了。張凱呢,心中又另有他滿意的其他人選了。我又馬上問了我手下的其他經理,但都沒有適合小蘇的位置。所以,小蘇,我們還是不橫刀奪愛了,就留在李坤組裡吧。小蘇一早來找我,我已經和她說明白我這邊的情況,請她一顆紅心兩種準備。」
陳豐心裡很生氣,他想,你推得倒乾淨,什麼叫一顆紅心兩種準備,明明是開弓沒有回頭箭!陳豐就一口咬死說: 啊呀,老孫!小蘇這次逼李坤是逼得太急了!那天小蘇在走道上就當眾和李坤爭吵起來,你那邊應該也有人看到的。現在這兩人已經鬧的非常僵,不可能再在一起工作了。我這邊其他組呢,也沒有合適小蘇的空缺。」
孫建冬賴皮說: 這樣呀!那可能只好讓小蘇出去到別的公司找找機會了。實在不行的話,請拉拉幫忙和曲絡繹說說,公司出錢賠償小蘇N+1,把問題解決掉。」
陳豐不說話。拉拉忍不住責備孫建冬說: 孫建冬你這齣的什麼餿主意!別以為公司有幾個臭錢就能隨便炒人。你得拿得出符合法律規定的理由才能炒人,然後才談得上賠償。如果你的理由根本不成立,出多少錢也別想隨便打發人家走!」
孫建冬答不上來,只得又再三地對陳豐說: 唉,這次都是我的錯!我今後一定找機會補過。請老兄多多包涵多多原諒!」
說罷,孫建冬就溜了。陳豐生氣地對拉拉說: 兩片嘴皮子一碰——都是我的錯,請原諒——多輕鬆呀!那句話是怎麼說的? 要想輕鬆就認錯! 一句認錯抱歉,他就無債一身輕了,剩下的全讓我來收拾。」
孫建冬的幾個小區經理中,但凡還能說得上的話的,蘇淺唱都一一給人家打了電話,結果令她非常失望。蘇淺唱這回算是徹底看明白了局勢,她牙一咬心一橫,誰也不求了。
蘇淺唱轉身來找拉拉,一落座就問拉拉: 杜經理,現在大客戶部沒有職位安排給我,李坤又根本不給我安排工作,我該怎麼辦?」
拉拉和稀泥道: 要不你和李坤再溝通溝通?人不是機器,是有情緒的嘛,不可能一肚子氣說散就散,你耐心等兩天。」
蘇淺唱搖搖頭說: 我哪裡能和他溝通,他看到我就把眼睛轉開,當我不存在。而且,大區經理陳豐現在也藉口簽過我的調動報告了,根本不理睬我的處境。」
拉拉沉默了一下說: 那你希望我怎麼幫助你呢?」
蘇淺唱擺出一副決一死戰的架勢說: 勞動者有勞動的權力!如果公司繼續不安排我的工作,我就只好請律師了,該打官司就打官司。」
拉拉勸說道: 小蘇,你銷售做得挺好,何必一棵樹上吊死!不如到外面看看其他公司是否有合適的機會。你不是說過,就算這次調大客戶部不成,你也會跳槽離開的嘛。」
蘇淺唱說: 我要跳槽那是我的事情,可我現在沒有跳槽,公司就不能隨便炒我!不是說公司給賠償就能打發我走的,你們現在沒有正當理由讓我走人!」
拉拉說: 現在沒人說要炒你呀!」