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2023-09-26 12:07:02 作者： 夷陵
而且，明玉的工資只是相對其他人要少些，如果跟外面的公司相比。以她的年紀還有個人能力，拿這樣的薪水是一件超乎想像的事兒。
在發第一個月工資時，由於公司剛成立，明玉拿到的不過是比外面工資稍高一點的薪水，她的父母已經十分驚訝。
因為在他們印象中，明玉初學計算機頂多算個實習生，能拿這麼多工資，簡直不可思議。
明玉父母還特地給顧曉曉打了電話，感激之餘，惴惴不安的提出請她不要給明玉特殊照顧，她能讓明玉在這裡工作他們已經很感激了。
最後還是顧曉曉將公司的工資表，發給了老兩口，他們才相信明玉美受到特殊照顧，她是真的賺了這麼多錢。
當然，老兩口仍然感謝顧曉曉，認為是她給了明玉這麼好的發展機會，更讓他們開心的自然是明玉現在完全沒有了尋死的心思，也不像以前那樣鬱鬱寡歡，每隔一段時間就會給他們打電話匯報情況。
當明玉拿到第二個月的工資時，老兩口完全被那串數字震驚了，反覆叮囑明玉一定要好好干，千萬不能辜負顧曉曉的信任。
為薪水震驚的自然不止明玉一個人，阿秋和父母都在公司里幹活，雖然其父母做的是打掃還有做飯之類的差事，但顧曉曉給的報酬也比外面豐厚的多。
阿秋父母還特地找了顧曉曉，要求降低兩人薪水，認為自己不像孩子們這樣努力，做的也都是些雜活兒，拿那麼多錢太虧心了。
兩位老人樸素的想法，讓顧曉曉感動又好笑，她直接將解釋的差事兒交給了阿秋，讓她安撫兩位老人，將公司如今的營業收入簡單解釋一下。
一切都比顧曉曉想像中順利，她們一個連同後勤在內不足十人規模的小公司，每個月的流水讓人驚嘆。
對此，顧曉曉只想感慨科學技術果然是第一生產力，同時也為她每到一個任務世界都堅持學習的明智選擇點讚。
不過隨著開發出來的軟體和遊戲越來越多，顧曉曉需要的人手也變多了，六七個人顯然不能滿足公司的業務需要。
她可以對員工進行點撥，但每個遊戲都需要維護和升級，她不可能將這些事務包辦。
所以，顧曉曉開始了新一輪的招人，不過這次她的招聘對象則傾向於有一定工作經驗的技術達人。
顧曉曉在行業中已經小有名氣，她包攬了許多大賽獎盃，她的公司出的幾款小遊戲，每一款下載率和註冊率都遠高於行業水平。
對於一個規模在別人看來，連草台班子都不如的小公司來說，她創造出的奇蹟實在是太多了。
而且，顧曉曉開出的薪水和待遇十分優渥，更有現有員工以切身經歷做宣傳，前來應聘者如雲。
有許多醉心於編程還有軟體開發的高手們，前來應聘的另一目地就是向顧曉曉請教學習。
外行看熱鬧，內行看門道，已經有不少人預見了時空信息技術有限公司的發展前景。
包括鴻蒙科技有限公司在內的幾家行業巨頭，紛紛朝顧曉曉拋來橄欖枝，有意非常豐厚的價格，將她們整個公司兼併。
之前顧曉曉的直屬領導幾次三番的打電話邀請她一起喝茶，想要靠著臉熟的關係，在這場收購競爭中獲勝。
不過，顧曉曉對外明確提出了，時光信息技術有限公司無論任何時候都不會出售，暫時也不會接受其他人的入股，但歡迎業內英才前來應聘。
在別人看來，面對巨額資金還有各大公司承諾的各種技術支持與股權分配，能夠毫不動搖的小公司，簡直太酷也太不合時宜的。
直到現在，大家仍然覺得，這個小公司只是運氣好，抓住了市場中大公司忽略的市場死角。
等到時空信息技術有限公司發展起來之後，很難在被幾大巨頭已經爭的頭破血流的領域分一杯羹。
面對大家的揣測和質疑，顧曉曉從來都是一笑而過，畢竟她如今最核心的產品還沒推出。
也有人為了眼看不能收購顧曉曉的公司，打起了歪主意，想方設法開始挖牆角，開出了讓人心動的巨款。
阿秋和明玉作為老員工，也收到了獵頭的電話，不過她們直接拒絕了，同時將此事告訴了顧曉曉。
剩下幾個招聘來的大學生，有三個明確表示絕不會跳槽，但另外一個明顯態度十分曖昧。
最後顧曉曉還是收到了第一個辭呈，他坦言對方可以為他解決帝都戶口，同時還承諾幫他在帝都買房安家，他實在難以拒絕這個誘惑。
（呀呀呀~~一想到以後要換工作，陵子好惆悵啊~~以後要去南京，嚶嚶~~）
☆、第六八九章 逃離29
人各有志，顧曉曉在聽了對方的解釋後，爽快的在辭呈上簽字。對方還是初出茅廬的年輕人，在做出這個決定時，也受了許多煎熬。
他陳述理由時面紅耳赤，還向顧曉曉道了歉，顯然良心受到了譴責。
其實顧曉曉也從公司這幾日氣氛中感受到了異常之處，在大家看來接受了別的公司挖牆角，對於時空來說是一種背叛。
但顧曉曉不這麼覺得，只要離開的人能遵守協議，不將公司內部核心技術透露出去，她對於辭職之事充分理解。
不過，顧曉曉也希望，等將來公司上市的時候，在公司創始狀態下離職的人能夠不後悔。