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2023-09-25 07:48:32 作者： 冷雪冰川
其實，陳宇星那裡懂得這些，他之所以能夠說出來，是因為他的大腦中出現了一個虛擬的屏幕，將這兩個詞彙的解釋清清楚楚地顯示在那裡，甚至有些生僻的字都標上了拼音。陳宇星只是照本宣科，讀出來而已。
「所以說，從今天開始我就改用這個稱謂了，當作改變我的思想觀念的一個起點，但是放心，我不會強求你們所有人，也跟我一樣用這個稱謂，畢竟一些多年養成的習慣是不容易改變的。」
陳宇星心裡道，這就是對跟隨他的每一個人的考驗之一，如果連如此簡單的一個稱呼問題都不能改變，還是死抱著滿含政治意味的詞彙不放，那麼可見其思想觀念的頑固和腐朽。這樣的人用之為何？
這番話進入與會所有人的耳中，所起到的作用是各不相同的，一些頭腦靈活者，自然和陳宇星踩在了一個鼓點上，對這番話是走心走肺，而另外一些人，卻對之嗤之以鼻，認為陳宇星小題大做，把一個詞彙上升到了思想觀念的轉變與否上，讓人感受是如此的小兒科。台上的其他八個人，最少有一半是如此想的。
「這些都是閒話，就當是我的一個開場白吧，也讓在座的先生和女士們能夠認識我這個人。」
第285章 廉政風暴（三）
「中央將我陳宇星派到奉京特別實驗區來主持政府的工作，就是想讓我在奉京的改革實驗中走出一條不一樣的路子來。但是這條路子究竟是什麼樣的，我現在還不知道。但是我有信心走出一條經濟高速發展，人民安居樂業的路子來，因為我有這個底氣。
要做到這一點難嗎？我認為也難，也不難。如果說難，就難在思想觀念的轉變和幹部群眾陳年累月所養成的習慣上，我這不是單指在座的政府機關的幹部們，也有奉京市民所習以為常的習慣和觀念。
溫州大家都知道，那是一個商業氛圍非常濃厚的城市，在溫州如果你家沒有一個買賣，你都不好意思和別人交往，感覺低人一等。
這說明了什麼？這就是一種思想觀念。奉京是我國的老工業基地，向前推二十五年，奉京人最想去就業的單位是什麼？是國營工廠或者在一個大集體企業工作也可以挺直腰板，值得誇耀。雖然這種觀念到現在已經基本上沒有了，但是他們的思想觀念並沒有多少進步。
尤其我父親他們那一代人，他們的思想觀念還停留在，讓他們的下一代找一個穩定的工作上，比如公務員，事業單位等等。年輕人的思想也沒有其他沿海省市的年輕人活躍。
我們要為奉京人培養樹立一種什麼思想觀念呢？這有待於政府的政策研究部門，綜合國內外的情況和經驗，仔細地研究一下。
而不難，又怎麼說呢？只要我們扎紮實實將政府的改革整頓工作做好了，該管的管，不該管的都放手，讓市場自己去調節。那麼，奉京市的經濟建設就一定會有一個新的局面。
我並不贊成向溫州那樣的全民皆商的社會氛圍，這無形中向社會傳達了一個消極的信號。就是，他們會用錢的多少來衡量一個人或者一個家庭的地位和能力，為了達到賺錢的目的，他們甚至罔顧自然環境被破壞，更有甚者以次充好，偷稅漏稅、假冒偽劣，最為可惡的是為了錢財，向食品和藥品中添加對人體有害的化學藥品，這些添加的東西你們都很清楚，都能夠叫得出這些添加物的名字來。
在市政府下一步的改革中，就將徹底整頓食品和藥品市場。這是關係到百姓身體健康的大事，決不能馬虎。所以市政府將其作為第一批改革實驗的重點任務之一，而且是馬上就辦。
我在這裡要明確的告訴你們，市政府要加大對食品藥品監管局的投入力度。郭緒升局長來了嗎？」
一個五十多歲的男人，在第二排座位上站了起來，向台上舉了一下手。陳宇星對他道：「你們局現在有多少人？下轄的直屬機構又有多少執法人員？」
「陳市長，我們局機關在編人員工132人，下屬的稽查大隊共有人員72人。」
郭緒升沒有麥克風，他是大聲喊出來的，即使這樣離他較遠的人也沒有聽清楚他的數據。
「謝謝郭局長，請坐。這個關係到人民的生命和身體健康的機構，只有200多人，而有稽查責任的只有七十多人，他們能夠做到及時發現並立即處理有關食品藥品衛生的問題嗎？」
郭緒升在座位上喊道：「不能。」
這一下，會議室中的一千餘人都聽到了，會場上響起一片善意的笑聲。陳宇星也露出微笑，只這有種氣氛，聽講的人才能聽得進去演講人在講什麼。
「人員不夠怎麼辦，你們局機關設置了近二十個部門，要那些部門幹什麼？就是為了幾個中層領導幹部的職位嗎？你們局各處的處長都來了吧。我不妨告訴你們這不行，要改。
你們的辦公室、法制處、宣傳應急處、科技信息處，規劃財務處不妨合併成一個處，人員也用不了那麼多吧。多餘的人幹嘛去，給我下去稽查去。
食品監管協調處、食品生產監管處、食品流通監管處、食品餐飲監管處，也不妨合併成一個處，就叫食品監管處。人也用不了這麼多吧，同樣下去稽查去。
稽查處、監察室，要他做什麼？下屬有稽查大隊，只是為了多一個婆婆嗎？監察室取消掉，會有力度更大的獨立機構進駐你們局機關，擔負起內部監察的職責。