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    羅伯特道：「黑暗會。」

    大家沒有說話，一直沒有吭聲的羅傑開口：「接收難民政策啟動，歐洲各國接納難民後，本國犯罪率隨之上升，一些國家超過98%的街頭犯罪嫌疑人是難民。在英國乃至歐洲出現了一種聲音，他們認為英國退出歐盟是非常正確和偉大的決定。這種聲音伴隨著難民的增加，犯罪率的飆升越來越成為主流聲音。除了犯罪之外，恐份行為已經變得肆無忌憚。以我們鄰居法國為例，可以說一塌糊塗。」

    羅傑道：「相對全球來說，法國現在的治安數據並不算難看。但是相比難民政策前後歐洲各國治安數據，可以說難民政策對本地就是一場災難。這個災難還遠沒有結束。瑪麗亞醫院第一次遇襲後，網絡媒體出現一種聲音，英國脫離歐盟，不會降低他們遇襲的風險，只會加重他們遇襲的後果。監控網絡大數據發現，在瑪麗亞醫院遇襲之後，人們對脫歐的支持率大為降低，開始反思脫歐是否正確。」

    羅傑道：「但是接下去就是倫敦警察的反擊時間，網紅節的亂騷，莫妮卡，漢米安保公司，直指沙特公主學院等。這波反擊大大提升了民意對脫歐的支持。由此開始歐盟部分國家民眾呼籲脫歐。除了網絡大數據之外，最重要的是投票。正常來說，18到40歲的年輕人會把票投給由自派，開放派。但恰恰相反，這兩年來的投票數據顯示，年輕人開始把票投給保守派。各國的保守派有一個共同認識：對已接收難民進行標準管理，甚至還有直接驅逐本國難民的言論。」

    羅傑道：「實際上，部分歐盟國家開始採取擦邊球的方式遣返難民，比如奧地利設立難民上限，為難民設立特別利福標準。就連德國也收緊了邊境，控制每日流入德國的難民數量。丹麥爆發反難民散步。英國不僅只接收數量很少的難民，針對難民的撥款也很少，和歐盟各國形成鮮明的對比。英國越平靜，有些人就越難受。」

    羅傑道：「梁襲說的黑暗會，是的，沒錯。絕密情報：德法英意等七個國家的情報機構派遣自己的精銳，組建了一個名為光明武士的臨時機構，其目的打擊和消滅黑暗會。光明武士的成立和梁襲你有關係，因為你挖出了莫妮卡和漢米安保公司，為聖旗貼上沙特公主學院標籤，各國安全機構針對這枚標籤進行內查時，發現聖旗的觸角伸到自己國家的上流階層，並且聖旗與某個歐洲組織有直接關係，也就是我們稱呼的黑暗會。」

    羅傑道：「黑暗會到底是什麼？並不是網絡上有人猜想的猶太人，也不是一個想主導世界發展的頂層精英。簡單來說，黑暗會就是商人，和傳統商人區別在於，黑暗會的商人將所有東西都當成商品。人、公司、策政、公職、土地、稅率、法律等等。他們不會將自己的人推到某個崗位上，但他們會想辦法讓符合自己利益的人到某個崗位任職。」

    梁襲問：「之前我在網絡中聽說過類似的陰謀論，但沒有具體證據的指向，而且也不存在通過犯罪來達成目的的可能性案例。」

    羅傑道：「你說的是硬暴力而不是軟暴力。用金錢協助與自己理念相同的候選人，用黑幕來拖垮不支持自己理念的候選人，在網絡上製造話題，鼓動某些階層對立情緒。引導策政走向，提前預判，賺取大量金錢。英國的問題是治安問題，同向對比驗證了歐盟接收難民決策是個災難。你們知道歐盟各國為了應對難民花費了多少錢嗎？這些錢又去哪呢？」

    羅傑：「以德國為例，德國在留駐本國難民上花費為每人每年1.2萬歐元。這些錢是民眾的稅款。難民又帶來了什麼，除了消費，公共設施建設等之外，難民也帶來了勞動力，帶來了人口紅利。多數難民是青壯年，他們的生育率遠超本國人，可以有效緩解社會老齡化，這些紅利誰拿了大頭呢？」

    （以上看法屬於羅傑個人看法，如有錯誤，由羅傑本人承擔。）

    羅傑道：「梁襲是對的，非法正義，聖旗都是黑暗會的工具。這一次戰略目標：破壞倫敦治安。對了，包括麵粉加工廠，一個麵粉加工廠本能讓倫敦雞犬不寧，讓人們夜晚不敢出門。不過他們沒想到，新助理總監格雷很快穩定了局勢。第三屆網紅節殺氣騰騰而來，而格雷做出了最有效應對方式。因此格雷必須死！至於非法正義會不會因此懲罰兇手而達到宣言的目的，我對此不發表意見。」

    羅傑最後道：「因為我協助光明武士挑選英國情報人員，所以我知道一些事情，但絕對不是事情的全部。這是機密情報，我之所以說出來，希望能給你們破案提供方向。還請各位保密。」

    梁襲問：「能不能這樣解釋：黑暗會是克萊門特集團，聖旗是克萊門特全控股子公司，非法正義是克萊門特集團合作夥伴？」

    羅傑思考許久，道：「不，聖旗是克萊門特集團子公司，一家風投公司投資贊助的項目。風投公司虧損在集團的預料之中，如果項目足夠好，集團會持續向項目投資，不在乎項目的虧損，因為集團賺的不是項目的盈利。風投公司不負責不干預項目的經營，但風投公司掌握對項目的發展方向。如果發展方向不符合預期，那就等同表現很差，風投公司會撤資，讓項目自己爛掉。」

    羅傑道：「至於非法正義不能說是集團的合作夥伴，應該說是集團的一個項目。集團開設一個新部門，投入一筆資金，要求達到一個目標，期間不干涉部門的經營。目的達到後追加投資，攻克下一個目標。目標未達到，將會重組部門，重新設立目標。」