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    過段時間吧，他們走得長久一點，她就有底氣和媽媽坦白了。

    第52章 昂貴的畫

    母女倆的新年和以前一樣，吃頓飯看個春晚就過去了，今年趙星檸多了男朋友，晚會間歇偷摸到房間接了個電話。

    市區禁燃煙花，趙星檸這邊安安靜靜，電話那頭倒是能聽見鞭炮聲，余弈一句話重複兩遍，發現她聽不清楚，於是拿著手機鑽進了被子。

    煙火綻開的聲音終於削弱，他說：「新年快樂。」

    趙星檸說：「你也是，新年快樂。」

    余弈翻了個身，手機捂在棉被內部的聲音有點悶：「明天想去找你。」

    「我們早上才見過，」趙星檸摸著門角牆皮脫落的一小塊凹陷，柔聲道，「你多陪陪秦樺阿姨吧。」

    手機另一邊的人慘兮兮道：「我爸媽出去度假，把我發派到外公這裡應付家族聚會。」

    秦樺娘家屬於大家族，名望財富都不缺，唯一缺的就是家人間的溫情，當家的老爺子這兩年突然重視起親情關係，逢年過節都要強制家裡人聚在秦家的度假山莊聯絡感情。

    這就跟你不情我不願的公司年會一樣，年會好歹還有抽獎和紅包，回家只有一群老狐狸想方設法給人下套，秦樺每次參加家族聚會都一萬個不情願，今年總算逮到復婚紀念日的藉口，將差事丟給余弈。

    趙星檸聽出他的不滿，撲哧一笑，為難地說：「可我明天要在家陪媽媽。」

    馮阿姨地位最高，余弈不敢有異議，只好寬限一天，將見面時間定在大年初二。

    可惜計劃趕不上變化，他們闔家團圓的日子，國外某些地方顯然不能理解，崢域拉到的海外大客戶又出了么蛾子，需要他和公司兩位高層親自出面調節。

    余弈氣得想毀約，趙星檸及時勸住他：「手頭的項目解決你就有長假了，到時候我們一起出去度假。」

    暴躁的情緒頓時被美好的暢想替代，余弈眼睛亮亮的，興致勃勃地和她討論起度假的地點。

    趙星檸陪他聊了一會兒，於心不忍地戳破：「放假的前提是，你得安撫好客戶。」

    「……」

    余大總裁坐上當天的航班，怨氣衝天地出發。

    年假中斷，他心情屬實美妙不起來，談判時一張俊臉冷得像臘月寒冬，言辭強硬，對方見他似乎有取消合作的意思，掂量著臨時換合作對象的損失，挑刺的態度收斂很多，最後計劃半個月的行程縮短到一個星期。

    合同解決，萬事大吉，余弈找機會給自己放了一個小長假，但這時候趙星檸的年假已經接近尾聲，度假泡湯，總裁心情更差了，崢域上上下下提心弔膽，工作效率大幅度提升。

    先前趙星檸因為相親對象得罪了老總，過年發祝福，老頭一個字不回，讓她分外忐忑，不過到公司她才發現，總經理辦公室早在假期重新裝修了一遍，新來的上司今天就能到位。

    同事們一早上都在討論這件事，趙星檸手下的小姑娘們幻想著帥氣多金的家族繼承人空降分公司。

    「希望是個年輕英俊的霸道總裁，溫柔有禮不愛開會，不對，霸總開會我也愛，最好一天三次會議。」

    男同事潑冷水：「醒醒吧，當上總經理的起碼四十往上。」

    小姑娘不服氣，舉例道：「誰說的，崢域的總裁就是年輕的大帥哥啊。」

    「人家是大少爺，不需要努力，總部高層的少爺小姐都是去首都或者其他一線城市鍍金，哪看得上我們這裡哦。」

    剛結束假期，上班第一天，趙星檸對屬下的摸魚行為睜隻眼閉隻眼，順便聽了一耳朵，心裡不自覺為余弈辯駁，家族繼承人也是高中就在努力的，余弈兼顧學業的同時還要跟在秦樺阿姨身邊學習，幾乎得不到完整的假期。

    才不是不需要努力。

    下午，新老總千呼萬喚始出來，身邊圍了一群秘書助理，笑呵呵地降臨公司門口。

    部門一個男同事打探到消息，馬不停蹄地奔回辦公室分享。

    「你們的霸總夢泡湯了，新來的老總至少四十歲，排場特大，自帶兩個助理，三個秘書，嘖嘖，老頭以前才一個秘書，一個助理。」

    所有人心裡不約而同冒出四個字，大事不妙。

    臨近下班時間，新來的總經理秘書召集各部門經理到會議室開會。

    趙星檸跟另外一個部門在同一層相鄰的辦公室，關係走得近，那位經理好心提醒她，今天開會得多捧著新上司，像他們這種在公司沒背景的小幹部，很容易成為儆猴的那隻「雞」。

    新總經理是從內陸省份的分公司調過來的，來時捎帶了四個管理層的下屬，僧多粥少，其他經理還在崗位上各司其職，他帶來的人暫時只能領副經理之類的職務。

    公司領導層任命要向總部報備，這人在上面有關係才能肆無忌憚地安排職位，所有人打起十二分的警惕，生怕不小心得罪新領導。

    開會時總經理表現得十分隨和，半個小時提了三遍自己喜歡提意見的部下，並且很樂意改進自身缺點，與大家共同進步。

    經理們面帶微笑，只顧鼓掌，不作表態。

    能混到這一步的人都不傻，這時候誰敢提意見，那就是上趕著「赴死」。

    接下來一個月，趙星檸跟其他人一樣，工作謹小慎微，兢兢業業，別說遲到早退，按時下班都成了問題，誰都不想成為新領導展現下馬威的目標，加班時間一再拉長。