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2023-09-19 01:17:03 作者: 藍白格子
宋老四點頭:「你不提我都差點忘了,確實要將他培養起來,我和他一起幹事還是很愉快和輕鬆的。」
有華表哥做事很靠譜,工作能力也強,最重要的是他能放心對方,所以培養起來將來也能為他分擔工作壓力。
兩人又針對建電器廠的事情談論了一會,宋老四就離開去辦這件事了。
宋楚又去了一趟校長辦公室,告訴朱校長他們,自己這邊會有渠道拿到製冷風扇,不過需要月底或者下個月,價格大約在一百多塊一台。
朱校長可高興了,一百多塊可比買空調划算太多,也更省電很多,到時候大的實驗室還能買兩台。
然後對宋楚又是一番感謝,讓她有事儘管找他們。
宋老四的效率很高,才三天就買下了一個倒閉的廠房,找了工隊去改造,一周左右就能投入使用。
現在這個年代對吃鐵飯碗理念已經深入人心,所以技術方面的工人很難找。
宋楚就讓宋老四開高工資高福利去吸引人。
工資是國營廠的三倍,幹得好每年都會漲工資,工作滿兩年還可以分房,每年根據廠子的效益,年底還可以拿對應比例的獎金等,她就不信吸引不來人。
至於工資高會不會賠本,這不存在,電器這個行業的利潤很高,只要生意好,其實發十倍工資都沒問題的。
第385章 絕對干不過我們的
除了用高工資吸引技術人才外,宋楚還讓宋老四主動上門,請一些退了休的老技術工人進行聘用,工資福利同樣高。
別小看這些老一輩的技術工,很多人可都是有真本事各種特長的,就像是人家說的,家有一老如有一寶,對廠子來說也是。
這些老工人有經驗,工作還比年輕人更認真,還會幫忙監督什麼的。
他們退休之後肯定會不習慣覺得無聊,不少人甚至直接將崗位讓給了家裡的孩子,不再有工資,在家也就屬於閒置人口,有時候可能還要看兒子媳婦的臉色,畢竟要靠人家養。
現在要是被聘用,不但能繼續實現自身的價值,找點事情干,還有高工資和福利拿,幹勁絕對十足和珍惜機會。
宋楚的建議,宋老四都一一貫徹實行了,效果確實特別的好。
新廠房辦公室。
一名年輕男子拿著手裡的招工名單,看得眉開眼笑。
他對宋老四道:「老四,你妹妹真是神了,教給我們的方法,還真聘請到了不少的技術工人,還幫忙請到了兩名厲害的兼職技術顧問。」
這兩名兼職技術顧問可是機械方面的專家,要不是顧越出馬,根本不可能請到的。
這也是宋楚的功勞,否則以顧二少的身份,根本不可能去屈尊幫忙做這種事情。
「那是,要不是我妹,咱們這電器廠也開不起來,而且也開不長遠。」宋老四驕傲無比的說。
剛才說話的人叫薛永飛,是他來京都之後自己交的朋友,家裡有點小錢那種,人特別仗義,頭腦也很靈活,干銷售這一塊很適合。
聽他說要建電器廠,他妹還是顧越的對象,顧越更會技術入股,就主動提出想要入股一起干。
他假裝為難了兩天,像是深思考慮,然後才同意了對方的入股請求,說這完全是看在哥們的份上才答應,不然要入股的人可多了,他都拒絕了。
這話也不全是忽悠,聽說他要開電器廠,確實不少人想要分一杯羹,不過他覺得不靠譜,都婉拒了。
果然,薛永飛特別感激和高興,投了三十萬,還將負責銷售部這一塊,所以宋老四給了他百分之五的股份。
顧越投了兩百萬,外加技術入股,宋老四給了他百分之三十的股份。
另一名股東於成春笑著說:「咱們廠單是招人就是開門紅,力壓很多電器廠。」
他又道:「俞盛輝的電器廠,已經開了半年,聽說現在技術工人這一塊的缺口很大,特別的難招。他還用了俞家的人脈,才招了一部分,還沒咱們招聘了十多天的人多。」
他和顧越是一個圈子的,只是關係一般,但卻是斐麟一個大院玩到大的兄弟。
宋老四是斐麟帶著和他們一起玩的,他覺得宋老四的性格和行事作風很對胃口。
因此聽說宋老四要開電器廠,正好他不想進家裡安排的單位去按部就班的工作,於是就主動提出想要一起干。
家裡一開始還不同意,可聽到電器廠是顧越背後大力支持的,開廠的人更是顧越未婚妻的親哥,長輩們的態度就發生了很大的改變。
不但同意他入股一起干,不強迫他去單位,還讓他好好干,多拉近和宋老四的關係。
他也投資了三十萬,拿了百分之五的股份,然後負責廠子的管理和辦手續等工作。
畢竟他家的關係網擺在那裡,當然不能浪費了,他也樂意去幹這個。
他和俞盛輝年輕的時候打過架,之前那廝更搶過他的女朋友,結下仇不小,他就樂得看對方的笑話。
宋老四輕笑道:「那是,我妹夫是機械方面的天才專家,這方面的人脈可廣了,我妹是點金手,有了他們做後盾,俞盛輝的公司絕對干不過我們的。」
他聽妹妹提過俞盛輝這人,顧越媽看重的繼子,顧越媽居然慫恿妹夫和他妹分手,去重新相親結婚,聽完後他被氣到了,所以也給對方記了一筆。